人事委托代理合同〔16篇〕.docx
《人事委托代理合同〔16篇〕.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《人事委托代理合同〔16篇〕.docx(35页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、人事委托代理合同优选16篇人事委托代理合同优选16篇随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,很多场合都离不了合同,合同是企业发展中一个非常重要的因素。那么大家知道合同的格式吗?下面是我为大家整理的人事委托代理合同,仅供参考,欢迎大家阅读。人事委托代理合同篇1甲方受托方:_乙方委托方:_根据国家有关流动人员人事行政关系、档案管理的政策规定,甲乙双方本着自愿的原则,就委托人事代理事宜达成如下协议:甲方的责任:甲方为乙方提供下列_项服务:1.代管人事行政关系、人事档案;2.负责人事档案材料收集、鉴别、整理、归档、保管等工作3.保留其原有身份、核算工龄、核定档案工资;4.办理转正定级、专业技术资格的认
2、定和考评申报事宜;5.办理出国境政审,申办出国境证照的有关手续;6.出具婚姻、生育状况、公证等各种以档案为根据的有关证明材料;7.代办缴纳社会保险费用事宜及退休的相关手续;8.代管党组织关系;9.办理人事调动并负责人事档案的查阅、转递工作;10.接受各种培训申请,进行就业指导、提供人才素质测评;11.单纯保管人事档案。乙方的责任:1.遵守现行人事政策有关规定,配合甲方做好管理工作。2.按_政府_号文规定,向甲方交付人事代理费。标准按_元月。需一次性缴纳本协议有限期内人事代理服务费。逾期不缴费的,甲方有权停止一切人事代理服务。3.本协议期满应及时办理续期或转出手续。逾期半年从合同期满第_个月算起
3、,甲方将乙方档案封存,不再办理任何手续,此协议失效。4.缴纳社会保险费并签订(代办社会保险缴费协议书)。5.自觉遵守(_省计划生育条例),并与甲方签订(计划生育合同书)。非_户口的乙方个人指借调人员,不含应届高校毕业生其户籍不变,协议期满,将人事档案转回原单位或户口所在地的人才沟通服务机构。本协议签定期限最短一年。协议期内提早解约的,所缴人事代理服务费不予退还。本协议有效期_年,自_年_月_日至_年_月_日,期满可续签。本协议一式两份,双方各持一份,具同等效力,双方签字盖章后生效。甲方盖章:_乙方签字:_经办人签字:_年_月_日_年_月_日签订地点:_签订地点:_人事委托代理合同篇2甲方:_市
4、人才服务中心乙方:_根据(_省人事代理暂行办法),乙方委托甲方保管人事关系及人事档案,并订立合同如下:一、委托保管期从_年_月_日起至_年_月_日止。二、甲方与乙方不存在从属关系。甲方不负责乙方的工资福利、病、残、伤、亡以及工作的安置等事宜,乙方的一切法律行为由乙方负责。三、委托保管期间,乙方个人身份不变。有关工龄计算、年报统计等事宜,由甲方根据有关规定办理。四、代管期间,乙方新构成的档案材料,应及时转交甲方审核,并存入乙方档案。五、委托代管期满,乙方需及时办理人事关系及档案的转出或重新委托代管手续。否则,甲方不再保留其人事关系。六、管理费标准按省、市有关部门的规定执行。七、合同期内,甲方可为
5、乙方提供下面代理服务:1养老保险2医疗保险3失业保险4住房公积金5户籍、粮油关系6组织关系7调整档案工资8职称评审9出国政审10其他。八、合同双方签章后生效。未尽事宜另行约定。本合同一式二份,甲乙方各执一份。甲方盖章_年_月_日乙方签字_年_月_日人事委托代理合同篇3甲方:乙方:甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,现就乙方委托甲方提供人力资源服务外包达成如下协议:一、甲方与乙方委托服务的人员系人事代理关系,无劳动关系(人才派遣除外)。乙方员工与乙方签订劳动合同,构成劳动关系,全面接受乙方的劳动管理,乙方承当用人单位的义务。二、甲方义务和权利(一)甲方为乙方提供下列人力资源外包服务1档案托管(
6、免费)人事档案管理l调整档案工资根据档案提供各种证明l工龄核定出国政审l转正定级2人力资源事务外包(A类1-7,B类1-10,C类1-14,D类1-20)1.代办员工录用、退工2.代办寄住证手续3.办理毕业生聘用合同鉴证备案4.职称申报等需要的相关手续5.代为组织人才测评6.人才引进和流动服务7.集体户挂靠8.代办、代交养老、工伤、失业、生育保险9.代办、代交医疗、大病保险10.代办、代交住房公积金11.远程电子档案查阅12.人力资源信息和政策咨询13.相关法律法规和政策咨询14.企业劳动人事办事流程指导15.代办工资卡16.代人发工资17.代办个人所得税申报18.帮助组织入职体检、年度体检1
7、9.代办商业保险20.帮助协调劳动人事争议3人力资源管理扩展服务招聘方案设计、信息发布、组织施行调薪方案设计人才租赁、劳务派遣员工满意度调查企业内训管理测评和人才评估企业组织架构和岗位设计员工的选拔、培训发展和职业生涯设计薪资调查猎头服务(二)在乙方支付外包服务费、社会保险等各项费用后,甲方应及时准确为乙方员工缴纳社会保险和住房公积金等费用。三、乙方义务和权利1、按甲方要求,及时提供与委托服务内容相关的有关材料,以及委托服务人员的新增进档材料。2、根据选择的人力资源事务外包服务项目,乙方向甲方支付外包服务费元/月人。选择人力资源扩展服务项目的,一事一议。3、签定本合同时向甲方提交企业营业执照或
8、事业法人登记证副本复印件、组织机构代码证复印件和人民银行开户许可证复印件各一份。4、假如与所委托服务的人员解除聘用合同、劳动合同,或合同到期后不再续签,应在十五天内将名单和终止合同证明一式两份以书面形式寄(送)达甲方。5、乙方有权对甲方的服务提出意见和建议,甲方有义务做出回应及对服务质量进行改良。四、双方以为需要约定的其他事项1、乙方聘用人员的服务起止日期为乙方聘用之日起至解除合同之日止;解除合同人员乙方须于当月25日前书面通知到甲方,否则,如因乙方原因当月未能及时停保的,乙方仍应为该解除(劳动)合同人员缴纳下一个月的各项保险。2、甲方每月15日前将各项费用明细发给乙方核对,乙方须在当月20日
9、前根据清单支付当月各项费用。以上费用逾期,如发生滞纳金,由乙方承当。五、本协议自双方签署日起一年内有效,次年到期前30天,双方如无书面异议,本合同自动延长一年,依此类推。六、本协议任何一方欲提早终止,须提早三个月向对方书面申请,或承当三个月外包服务费用的违约责任。七、协议中未尽事宜,国家有规定的按国家规定办理。国家无规定的,由甲乙双方协商解决,或签订附件另行约定。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日人事委托代理合同篇4甲方:乙方:根据(江苏省人事厅关于委托人事代理服务工作的意见)、(江苏省人事代理暂行办法)、(关于开展委托人事代理服
10、务工作的意见)(连政办发【1998】47号),甲乙双方本着自愿原则,就委托人事代理事宜订立合同如下:一、甲乙双方基本情况:二、甲方的责任如下:甲方不负责乙方除人事代理委托合同规定项目以外的其他管理责任。三、乙方的责任如下:1、按甲方要求,及时提供与委托代理内容有关的材料;2、单位员工变动时,应及时到甲方办理相关手续。四、合同中如有未尽事宜,可由双方另行约定。五、双方以为需要约定的其他事宜:六、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,合同自双方盖章之日起生效。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日人事委托代理合同篇5甲方:乙方:双方就人事代理
11、订立如下合同:一、根据xx省人民政府_号文的有关规定,乙方委托甲方对本单位专业技术人员和管理人员施行人事代理。二、甲方的责任如下1.甲方在代理人事关系时,保留专业技术人员和管理人员原有身份,并按有关规定办理工龄计算、职称评审、大中专毕业生转正、代管档案、办理退休、出具因公因私出国政审等以档案为根据的证明材料等工作。2.甲方努力做好人事代理的有关服务工作,并尽可能为乙方提供方便。三、甲方不负责乙方人员除人事代理合同规定以外的其他管理责任。四、乙方的责任如下1.按甲方要求,及时提供与委托代理内容相关的有关材料,存入档案。2.根据委托代理内容,交付甲方相关代理费用,并在有关人事代理前付清。五、合同期
12、限_年,自20xx年12月xx日至20xx年12月xx日。六、合同期满后,乙方如继续委托甲方施行人事代理,应在一个月内续签,逾期甲方概不负任何责任。七、本合同一式叁份,甲、乙双方及被代理人员各执一份,合同自签订之日起生效。甲方:_乙方:_地址:_地址:_联络_联络_经办人:_经办人:_20xx年12月xx日20xx年12月xx日人事委托代理合同篇6甲方:乙方:(委托单位)为做好人事社会化服务和管理工作,推动机关、企事业单位用人机制的转变和人事制度的改革,促进人才的合理流动,根据国家和省市有关政策规定,由乙方单位申请,经甲乙双方协商,就乙方委托人事代理一事,签订本合同。一、甲方向乙方提供下面基本
13、人事代理服务。1、人事代理的范围、内容:(1)代管人事档案、人事关系;(2)代管党团组织关系(乙方单位有党团组织的,由乙方管理);(3)代管档案工资、档案工龄;(4)负责代理人员档案的日常管理、年度考核工作;(5)保留代理人员的原干部(或工人)身份。2、人事代理人员名单。二、在本合同期限内,甲方承当下列责任。1、保存乙方委托人员的档案资料,负责其档案资料的收集、鉴别、归档。2、保存乙方委托人员的工资关系,并为其计算连续工龄。若遇国家政策性调整工资,乙方委托人员符合调资政策,甲方协同乙方确定并记载工资情况,实行“档案工资管理。3、代管乙方委托人员的党团组织关系,负责其党团组织生活。4、保留乙方委
14、托人员的原有干部、工人身份及人事关系。5、负责乙方委托人员的日常管理和年度考核工作。对乙方委托人员平常工作表现情况,指导乙方单位进行考核,并将考核材料存入委托人员本人档案。6、按规定为乙方出具其代理内容的有关证明。三、本合同期限内,乙方应承当下列责任。1、乙方每年与甲方联络一次,将委托人员壹年来的政治思想、工作表现写出书面总结材料送甲方,并在翌年年初将年度考核材料交甲方。2、在本合同规定的代理期间,乙方个别委托人员如到新的工作单位,甲方应按人事档案管理规定办理并转递档案、人事关系,手续完毕后与该委托人员的人事关系自行终止。个别代理人员人事代理关系的终止不影响其它代理人员。3、乙方应在本合同期满
15、前一个月内,向甲方提出能否续代理或增加代理项目的意见,若一个月内乙方不与甲方联络,或乙方不履行本合同中规定的责任,甲方可单方面终止合同,并将其人事档案、人事关系予以封存。甲方将所代理资料封存后,如乙方需要使用,应向甲方提出申请,并在原协议费标准基础上,由乙方加倍向甲方交纳服务费。四、基本人事代理服务期限。自_年_月_日起至_年_月_日止,期限_年,协议期满可根据双方意愿续签。五、人事代理服务费甲方向乙方每人每月收取代理费_元,共计_元。六、本合同自签订之日起生效。未尽事宜,由双方共同约定。七、本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。甲方(公章):乙方(公章):法定代表人(签字):_法定代表人(签字)
16、:_年月日年月日人事委托代理合同篇7委托方(甲方):受托方(乙方):现甲方因经营需要,委托乙方进行会计代账。乙方为武汉市工商局、武汉市财政局核准具有代理记账资格的正规公司,为维护双方合法权益,本着诚实信誉、平等合作的原则,经双方代表协商,达成如下协议:一、委托时间及业务范围:(1)乙方接受委托为甲方代账,期限:年月日至年月日。(为便于账本的衔接与完好,合同最短期限暂定为一年)(2)乙方为甲方提供下面服务:1、建账;2、代理记账(含整理原始凭证、装订会计凭证/账簿);3、财务管理咨询;4、税务登记;5、国、地税报到;6、银行交税;7、出具财务税务报表;8、地税报税;9、国税报税;10、代表甲方参
17、加各种税务会议;11、协助甲方接受税务检查;12、协助甲方公司年检;13、建立健全财务规章制度,健全规范账目;14、承办其他委托服务。二、甲方的责任和义务(1)及时为乙方代理记帐、代理纳税申报服务提供所需的各种真实的原始资料,包括:开出的发票入帐联、开进发票的抵扣联、发票联、银行对帐单、支票头、贷记凭证、银行进帐单、电汇单、现金收支发票等各种单据。并对资料的真实性、完好性负责。假如由于甲方提供资料不全、不实而导致工商、税务处罚,由甲方负责。(2)指定专人做好会计凭证传递经过中的登记和保管工作,并定期与乙方提供的账面数据相核对,支持乙方人员对其所提供的相关资料进行验收和操作。(3)及时准确将收到
18、税务部门的信函、电话等内容转交(传达)给乙方,以便由乙方派员参加。如传达不到位,由此造成的损失由甲方承当。(4)按本协定先付费后代理方式及时足额交纳代理服务费。三、乙方的责任和义务(1)根据(中国会计法)、(企业会计制度)及(企业会计准则)及武汉市各项税收管理条例等有关规定开展代理记账业务,保证帐务处理的真实性、合法性、合理性。(2)按有关财务规定审核甲方提供的原始凭证,用电脑财务软件填制记账凭证,登记会计账册,及时编制会计报表。并做好原始凭证的装订、代理纳税申报,同时向税务机关报送财务报表。(3)在执业经过中,妥善保管甲方的所有会计相关资料并严加保密甲方的商业机密。(4)代理记帐、代理纳税申
19、报服务的资料年度终了后全部交于甲方保管。四、收费及收费方式(1)本协议经双方签字确认后,甲方以现金或支票的方式付清约定期限的代理费用;(2)本次协定按收费标准执行,每月标准元,按每季度、半年、全年,收费元。(3)甲方需一次性支付乙方元/年的帐簿、帐册、报表、凭证、财务软件费、税务汇算清缴材料等财务会计用品费用。(4)上门取送票据交通费:元/年(按距离远近,双方协商)。(5)如代理记帐、代理纳税申报服务中,因甲方业务扩大,致使乙方实际工作量增大,双方应根据实际情况协商增加代理费用。五、其他约定事宜六、其他事项(1)自签约之日,双方均不得借故解除合同;合同期满日,无论能否继续签合同,都应提早30日
20、通知对方。(2)甲乙双方根据(中国经济合同法)的规定承当违约责任。(3)出现不可预见情况,影响工作完成,需变更约定事项的,事先须通知对方,由双方协商解决。(4)本约定书有限期自签定之日起至本约定事项全部完成日为止。本约定书一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(签字):_法定代表人(签字):_年_月_日_年_月_日人事委托代理合同篇8甲方:_乙方:_双方就人事代理订立如下合同:一、根据江苏省人民政府_号文的有关规定,乙方委托甲方对本单位专业技术人员和管理人员施行人事代理。二、甲方的责任如下1、甲方在代理人事关系时,保留专业技术人员和管理人员原有
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 人事 委托 代理 合同 16
限制150内