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1、2023年检查建议整改报告报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。以下是我分享的检查建议整改报告,希望能帮助到大家!检查建议整改报告XX市人民检察院:收到XX市人民检察院检察建议书()后,我镇高度重视,认真学习,深入分析,仔细研究,查找原因,深刻反思,按照建议书要求,扎实安排改进措施并狠抓落实。现将改进情况报告如下:一、存在的问题及思想认识村民委员会是基层群众性自治组织,是基层群众在党的领导下实行民主管理、民主决策和民主监督的机构,肩负着遵守、宣传法律的义
2、务和维护农村稳定的职责,直接关系着人民群众的安居乐业。然而,大张村原村委会主任张小华非但没有认真履行工作职责,反而带头聚众斗殴,成为涉黑恶犯罪的主要组织者,严重扰乱社会治安,造成极其恶劣的影响。我们大张镇作为村级的管理者和监督者,对出现这样的情况应当认真反思,查找原因,快速反应,扎实整改,确保不再在大张镇出现这种情况,从而更好的维护稳定,促进经济社会和谐健康发展。当前全国开展的扫黑除恶专项斗争是以习近平同志为核心的党中央作出的重大决策,事关社会大局稳定和国家长治久安,事关人心向背和基层政权巩固,事关进行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想。开展扫黑除恶专项斗争必须全面贯彻党的十九
3、大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立以人民为中心的发展思想,有力打击震慑黑恶势力,形成压倒性态势;有效铲除黑恶势力滋生土壤,形成长效机制,不断增强人民获得感、幸福感、安全感,维护社会和谐稳定,巩固党的执政基础,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦创造安全稳定的社会环境。我们大张镇党委、政府坚决拥护党中央的决策部署,坚决始终与党中央保持高度一致,坚决拥护上级的各项部署安排,坚决扎实落实扫黑除恶各项措施,加强领导,强化举措,广泛宣传,发动群众,保持高压态势,重拳出击,扫黑恶,净环境,促稳定,保平安,坚决打赢扫黑除恶攻坚战。二
4、、产生问题的原因分析及处置措施XX镇是XX市的大镇,又是城郊镇,村大人多,民情复杂,XX村常住人口近万,选民五千多,社会管理和治安压力颇大。XXX有过前科,改造不彻底,骨子里很坏,又相当狡猾,有两面性和欺骗性,实施犯罪凶狠隐蔽。基层组织和广大群众被蒙蔽,麻痹大意,对这些有过前科的人员有所放松,而应当严之又严,慎之又慎,应当更加深入细致的调查、监督、打击,使他们没有可乘之机,形成高压态势。针对XXX涉黑恶这一情况,我们积极作为,采取了一系列处置措施。一是及时上报。我们第一时间将有关情况上报XX市委组织部和XX市扫黑办,认真落实好上级的有关指示。二是及时进行工作调整。XX村由支部书记主持全村全面工
5、作,并召开党员及干部会,通报情况,统一思想,加强党的领导,推进村里各项工作。三是依法终止XX村委主任职务。根据村民委员会组织法及山西省村委会换届选举规程,及时终止了XXXXX村村委会主任职务,并予以公告上报。四是加大宣传教育。我们积极配合市检察机关、公安机关要求,发动群众举报,开展普法宣传,提高群众的法制意识。五是加强组织整顿。将大张村上报为软弱涣散村,市里选派第一书记,我们镇党委研究,派出由班子成员带队的三人整顿组驻村指导工作,出台整顿方案,采取有效措施进行整顿,同时我们对村两委班子干部中受过法律处置和纪律处分的人员重新审查,加强防范,力争从根本上消除黑恶势力影响。三、工作反思及改进措施作为
6、村干部的XXX却是涉黑恶人员,对我们震动很大,为我们敲了警钟,我们认真反思,总结教训,举一反三,确保今后不再出现类似情况。一是加强学习,培养一支过硬的队伍。加强党员理论政策和法律法规学习,组织开展党员十九大、习近平总书记系列重要讲话精神以及习近平新时代中国特色社会主义思想的学习,统一思想,凝聚力量,弘扬正气,推动工作。积极组织村干部及党员参加农业实用技术培训学习,切实提高党员、干部队伍素质。把党员培养成致富能手,充分发挥先锋模范作用,引导党员带领群众振兴农村经济,帮助贫困户脱贫致富,营造干事创业的良好氛围。同时在全镇范围开展普法教育宣传,干部带头,党员示范,利用传单、板报、微信、标语、喇叭等形
7、式对群众进行普法宣传教育,提高群众的法制观念和法律意识。二是健全基层党组织基本制度。规范和落实三会一课、组织生活会、发展党员、民主评议党员、党费收缴、流动党员管理、党员学习培训等制度。健全基层班子运行机制,全面推进四议两公开、村务监督等村级民主决策、民主管理、民主监督机制。健全直接联系服务群众机制,健全镇领导干部包片、驻村干部包村、村干部包户的三包制度。完善村干部定期值班、轮流坐班、工作台账管理等制度。完善党员志愿者活动、党员主题实践活动、党员联系服务群众等党员活动制度。健全村规民约,实现村民自我管理、自我教育、自我服务、自我监督。三是开展好结对帮扶。镇党委对软弱涣散党组织确定镇级领导联系指导
8、,各村干部与联系领导及时沟通整改措施、反馈整改情况,解决实际问题。村干部按分片情况开展责任范围内贫困户结对帮扶、扫黑除恶宣传摸排等工作。在以后工作中我们要进一步加强基层组织建设,强化党的领导,以软弱涣散党组织整顿工作为契机,认真落实检察院检察建议书,把政治素质好、工作能力强、群众公认的优秀党员、青年人才、致富能手吸收为村后备干部,形成坚强的领导核心后备力量,增强班子整体功能,切实解决有人管事、能管好事的问题。打造一支团结、奉献、敬业、爱岗的领导集体,带出一个有创造力、凝聚力和战斗力的好班子。重视发展青年党员,把优秀人才吸引到党内来,做好村干部储备工作,培养引导优秀人才进入村两委班子。同时加强精
9、神文明建设和普法教育宣传,加强党风廉政建设和社会治安综合治理,弘扬正气和正能量,营造风清气正、平安稳定的社会环境,从根本上铲除黑恶势力滋生土壤。特此报告检查建议整改报告为了解掌握全市各级各单位一指导两督查工作完成情况,按照市委组织部和市委活动办领导指示,x月x至x日,我们分x个小组,采取座谈交流、个别访谈、查阅资料、明查暗访、现场体验等方式,随机对市直、县(区)组织、人社等xx个部门单位,市政府政务服务大厅、市住房公积金服务大厅等xx个窗口服务单位,xxxxx等xxx个乡镇(街道),xxxxx等xxx个村、社区进行了督查。从督查情况看,全市各级各单位深化整改工作抓得比较紧,落实整改方案进展顺利
10、,整改工作正在向纵深推进,总体态势较好,但也存在以下亟待解决的问题。一是学习教育的持续性抓的不够好。部分单位和部门在教育实践活动总结会之后,未能很好地将学习教育作为一项硬任务常抓不懈。从抽查情况反映,不少机关部门、基层单位学习贯彻习近平总书记系列重要讲话以及中央和省市委关于后续整改的相关文件不及时,一把手抓整改落实的主体责任不到位,既没有召开会议组织学习,也没有认真研究安排部署。二是组织推动整改落实的力度不够。集中教育实践活动总结会结束后,部分单位有松懈思想,在后续整改落实上投入的时间、精力不够,对整改落实回头看和集中整治行动研究部署少,有的虽然召开了专题会议,但仅仅是转发传达一下上级文件,未
11、能研究制定具体的措施方法,对落实文件精神和整改工作进行安排部署。对于一些需要长期抓的整改任务在落实力度上有所减弱,个别整改任务还没有完全按照承诺兑现的时限要求落实到位。不少机关部门和基层单位对后续整改进展情况公开公示不及时,没有通过民意调查、群众满意度测评等方式,自觉接受社会和群众监督,实际成效难以衡量,整改落实的整体成效打了折扣。三是深化整改的措施不够具体。一些单位的整改方案和整改措施内容不够详细具体,整改落实工作跟进不够及时,有的整改事项比较笼统,简单地把进一步改进作风、经常性联系群众、不断加强学习作为整改措施,看不出具体整改措施。有的整改完成时限标明为20xx年10月底,实际上整改任务并
12、没有完成,有的标明为即知即改、长期坚持,但看不出整改进度要求。特别是在党员领导干部的整改清单中发现,对于长期坚持的整改事项,既没有具体的整改措施,也没有动态整改进展情况,普遍存在把整改问题束之高阁的现象。部分单位的实施方案存在照搬照套上级印发的方案,未能结合本部门本单位的实际情况,研究制定符合自身行业特点、措施切实可行的实施方案。四是上下联动整改缺乏有效措施。有些单位对上下联动整改的问题没有进行系统梳理汇总,对需要联动整改的问题没有制定具体措施,个别单位负责人甚至对联动整改问题不清楚。个别单位反映对梳理上报需要上级协调解决的问题,迟迟不见行动,有回应的也多为原则性答复,没有实质性举措。部分行业
13、系统主管部门还没有真正动起来,牵头作用发挥还不是很好,联动措施仅停留在一般要求上,梳理出的联动整改问题未能向上级部门延伸,仅局限于单位内部上下级之间。五是窗口单位服务不够到位。在窗口服务大厅随机走访和暗访过程中,xxxxx部分工作人员在上班时间有玩手机、听音乐、聊天、睡觉等现象,窗口单位个别工作人员服务意识不强,对服务对象态度粗暴冷漠,甚至与办事群众当众吵架,严重影响了党和政府在群众中的形象。在与服务对象的交谈中了解到,自开展教育实践活动以来,大部分窗口单位的服务态度、质量和效率都有明显提升,但个别窗口工作人员仍然不主动告知、一次性告知办事流程和缺项内容,致使办事群众来回跑。在和村、社区主任的
14、座谈中,还征求到了一些涉及基层党建方面存在的困难和意见建议,主要是:1、村级组织工作经费不足,村干部工资不高。随着城乡一体化建设的逐渐深入,村级组织在公益设施、基础建设、办公耗材、村组干部工资等方面投入不断加大,村级组织经费也更加紧张,但经费只有市县固定配套的费用,在一定程度上影响了村级组织的运转发展。2、随着城镇化建设水平的不断提高,大量进城务工人员进入城市,主要居住在城郊社区和城郊村,对流动党员和流动人口的管理难度较大。3、社区党员呈现哑铃状。一方面社区党员日益呈现老龄化,另一方面新迁入的学生党员较多,很多都忙于生计而疏于组织生活。尽管不少老党员参与社区建设的热情高,工作积极,但文化程度偏
15、低,年龄偏大、工作力不从心。一些新迁入的年轻党员虽符合条件,但由于工作忙,且对社区党务不精通,参与社区建设的积极性并不高,不愿兼职做社区工作,基层组织存在人难选、人难留的现象。检查建议整改报告20xx年2月23日至3月24日,县委派出巡察组对xx镇党风廉政建设工作进行了巡察,并于7月14日反馈了巡察意见,巡察组实事求是地指出了我镇工作中存在的主要问题和不足,有针对性提出了整改意见和建议。对我们进一步解放思想、转变作风,加强党风廉政建设,提*部队伍素质,推进全镇经济社会更好更快发展具有十分重要的意义。镇党委对县委巡察组反馈的意见高度重视,及时召开专题会议进行研究,针对存在的问题,制定整改方案,细
16、化整改措施,明确牵头领导、责任单位和完成时限。经过两个月的整改,我镇在落实党风廉政建设两个责任方面,严明党的政治纪律和政治规矩,坚决维护党章的严肃性和*性,规范干部选拔任用程序,坚持正确的用人导向,改进工作作风,密切联系服务群众,抓问题整改,努力纠正损害群众利益的突出问题,畅通信访渠道,坚决查处违纪案件,强化对权利运行的制约和监督,从源头上预防*等问题上取得较好的效果。具体整改情况报告如下:一、执行党的纪律方面(一)、执行政治纪律方面存在的问题:党委落实主体责任不够到位。(1)抓党风廉政建设虚化,有些责任内容只停留在文件上,执行和落实不够;(2)20xx年之前,党委年度内听取班子成员落实党风廉
17、政建设情况汇报较少;(3)支持纪委三转工作不到位,纪委书记、副书记兼职较多;(4)班子成员履行一岗双责不到位。班子成员抓党风廉政建设投入精力不够;(5)三书两报告一记实内容简单。(6)廉政教育文化载体缺乏,廉政教育氛围不浓。整改落实情况:一是认真落实了xx县党风廉政建设两个责任清单实施办法,镇党委每季度研究一次党风廉政建设工作,截止目前,已经召开过4次党风廉政建设工作专题会,镇党风廉政建设责任制工作领导小组召开3次会议;强化了党委抓党风廉政建设的主体责任,党委书记单朝晖认真履行第一责任人责任,先后开展两次党风廉政建设情况专题调研,分析情况,提出意见,解决问题;班子成员认真执行三书两报告一记实制
18、度,完善内容,细化责任。二是镇党委听取班子成员、村和部门主要负责人落实主体责任情况的汇报2次。专题听取镇纪委关于全镇党风廉政建设的工作汇报12次,讨论研究镇纪委工作计划和案件专题汇报。对作风建设、惠民政策督查、领导干部警示教育等重要工作亲自部署,对重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。三是细化了任务分解。镇党委将党风廉政建设工作任务分解到人,镇党政班子成员按照包点分工抓好联系村和分管单位两个责任落实。四是支持纪委抓好三转工作,强化主业主责意识,镇纪委书记、副书记专职抓纪检监察工作。五是强化廉政文化教育,在政府驻地建设高规格廉政文化广场,并利用集镇公交站台开设廉政文化橱窗,各村开
19、设廉政文化专栏,内容及时更新。不断增强落实党委主体责任的重要性,先后组织观看警示教育片4次,组织学习上级纪委关于查处发生在群众身边的*案件通报6次,重点观看和学习了田永春等系列警示教育片和反面教材,用身边的案例教育广大干部。利用节日、假期向全镇党员干部群发廉政短信。六是不断强化检查考核。进一步健全党风廉政建设责任制考核机制,完善考核办法,把落实两个责任作为年度检查考核的重点内容,使领导班子和领导干部履职尽责有抓手、有任务、有检查。检查考核结果在一定范围内通报,并作为领导干部工作业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。镇纪委聚焦主责主业,着力解决监督责任不力问题。一是加大了作风建设的督查力度。围
20、绕中央八项规定和县委六条戒律的落实,紧盯中秋节、国庆节等节假日重要节点进行明察暗访,加强了工作日期间的常态化督查检查力度,严查违反八项规定的人和事。预防和查处干部节日病,进一步解决了工作日午间饮酒、酒桌办公、上网聊天、工作不出勤不尽力等现象。二是进一步提高了办案质量。加强了办案队伍建设,创新纪检干部挂靠纪检工作室跟班学习和专题培训等举措,提高了纪检干部的业务水平和办案能力。充分发挥信访件的案源主渠道作用,提升了信访件成案率。加大重点案件查办力度。重点查处发生在群众身边的四风问题,严肃查处、失职渎职、侵占各种惠民补贴、扶贫资金、土地补偿、拆迁安置等专项资金以及擅自处置集体资产资源、侵吞集体收益的
21、案件。截止至9月底全镇共立案9卷,结案3起,其中党内警告2起,党内严重警告1起。其余6件正在办理中。镇纪委共受理群众纪检监察举报类信访件8件,对于这些信访件,都及时进行了调查处理。三是组织协调开展了党风廉政建设督查工作。围绕县委及镇党委政府的中心工作、重大决策的落实加强督查,严查不落实的事不落实的人,以零容忍态度查处工作落实不力、推诿扯皮、不敢担当、违反有关规定的行为。党风廉政建设的各项检查评比活动组织协调较好,真正使党风廉政建设各项责任和任务落到实处。(二)、执行组织纪律方面存在的问题:个别班子成员没有向组织如实报告个人有关事项整改落实情况:由党委副书记牵头,抽调组织、纪检人员认真核查了镇班
22、子成员个人重大事项问题。镇所有领导干部重新填报了个人房产情况,与向上级报告的个人有关事项报告中房产情况逐一进行了核对,对出现前后不一致的,要求其就房产申报前后不一致作出书面说明。同时,依据中组部领导干部个人有关事项报告抽查核实办法(试行)文件精神,对科级领导干部报告个人有关事项情况进行抽查核实。已于8月底全部核查清楚。(三)、执行工作纪律、群众纪律和生活纪律方面存在的问题:个别干部利用手中权利为自己或亲朋好友办私事,对基层群众的诉求解决力度不够,有推、拖、慢作为现象,个别干部生活作风不检点。整改落实情况:镇党委坚持群众利益无小事,把群众是否满意作为检验工作的根本标准,坚决贯彻落实中央八项规定、
23、省委30条规定、县委38条规定要求,组织干部签订了领导干部廉洁自律承诺书,明确廉政要求和相关纪律。一是加大了举报力度。镇纪委公布举报电话,发动群众和社会对违反工作纪律、群众纪律和生活纪律的人和事,进行监督举报。二是加大了警示教育力度。组织观看警示教育片、学习上级纪委有关违反相关纪律的通报以及典型案例、面对面谈心,从防早防小入手,提高了干部执行纪律的自觉性。三是加大了明查暗访力度。镇纪委不定期的组织明查暗访,发现对群众反映的问题有推、拖、慢作为现象的进行了批评教育,并与村干部的廉勤绩效工资挂勾,必须时还对单位主要领导进行了问责。四是加大了执纪问责力度。强化对六条戒律执行检查,加大问责力度。强化权
24、力运行监督。对违反工作纪律、群众纪律、生活纪律的不旦进行了严肃查处,还对分管负责人和单位责任人进行了问责。共开展监督检查22次,对问题纠错6件,问责3人次,通报4人次。二、干部选拔任用方面存在的问题:推荐干部把关不严xx年度一名党委委员、三名村级干部因经济问题被移送司法机关。在20xx年度村级两委换届中,审核把关不严,致使一名监外服刑人员被选举为村委会主任。整改落实情况:针对推荐干部把关不严问题,镇党委紧紧围绕提高选人用人群众满意度这条主线,严格按照党政干部选拔任用条例,进一步规范了干部选拔任用工作机制,特别是重点细化酝酿、提名、征求纪委意见的程序和规则。强化了干部廉洁自律情况考察,将干部廉洁
25、自律情况考察贯穿在干部选拔任用考察全过程,给予纪检监察机关充分的时间反馈所掌握的考察对象党风廉政情况。考察组综合多方面意见,深入了解考察对象遵守廉洁自律有关规定情况,进行印证分析,作出客观公正、实事求是的评价,形成准确鲜明的意见。在推荐使用干部时,广泛征求计生、综治、信访等部门的意见,多部门把关,防止带病提拔。同时加强管理教育,在干部的日常管理中,把教育贯彻于始终,建立了常态化的政治学习和党委中心理论组学习制度,把政治思想教育、政策法制教育、廉洁自律教育、业力能力教育等贯彻于始终,使干部树立良好的人生观、权力观、金钱观、价值观和政绩观。有效地防止干部精神上缺钙。加强了对重点领域和分管同志以及单
26、位、村主要负责人的监督,时刻关注,发现苗头性的倾向,及时提醒,及时采取措施,抓早抓小,预防干部出问题。在党委换届中,新提拔副科级干部2人,在团委换届中,新提任3名科员级干部。加强村级班子的配备和培训,新选任5名后备干部跟班培养。新提拔的干部大家普遍反映,综合素质较好,群众认可度较高。三、执行八项规定方面存在的问题:村级财务存在违规发放奖金和工作补贴现象,个别村有*旅游现象。整改落实情况:首先是开展一次村级违规发放资金和工作补贴专项清查活动。对违规发展奖金和工作补贴的予以退缴。同时严明各村、各单位严格按照奖金和工作补贴相关政策执行。其次是加强刚性约束。严格执行xx县机关、事业单位差旅费管理办法(
27、试行)(财行20xx113号),严格落实外出审批审核制度,开展了定期和不定期监督检查。对未经批准擅自出差,不按规定开支和报销差旅费的单位和人员进行严肃处理。所发生的费用一律予以追缴。四、财务管理方面(一)、财务制度执行不到位一是建立健全了财务管理制度。严格审批审核程序,费用报销必须使用合法票据,手续不完善不予报销入账,大额支出必须附明细清单。二是加强了对财务人员管理。保持财务人员的相对稳定,加强对财务人员的培训,严格执行会计基础工作规范的相关要求和制度。三是加强了拨出资金监管,保证资金的专项使用。四是组织人员对应收款进行了核查,及时清理回收,保证了财政资金的安全。(二)、村级财务监管不到位在村
28、级财务监管不到位方面,我镇主要做了以下几个方面:一是严格落实了村财务委托代理。加大了村财务委托代理的力度,强化了对村级收支入账监管。保持镇委托代理中心会计人员相对稳定。村级报账员调整由村两委商镇三资代理中心确定。举办了全镇级委托代理中心会计培训班,加强了业务指导,重点培训了会计记账业务、票据审核等专业知识。二是加强了村级收支管理。村集体各项收支必须及时足额入账,严禁设立小金库或账外账,避免了坐收坐支,垫付不应该村级支出的项目;对1000元以上的支出,转账支付;所有费用及时报销,没有一次性领取大额备用金集中报销的情况。所有支出票据和支出费用,必须由经办人、村书记主任、村委监督委员会主任、村级三资
29、中心会计、镇分管领导签字方后帐报销。严格了票据要求,原则上白条不予入帐。三是大额资金必须经过集体研究。凡单项5000元的村级支出,必须经过村两委办公会议(村务监督委员会主任参加)研究通过,方可列支。四是加强了对村监督委的教育管理。促使他们正确履行职责,确保了村级财务监管到位。五是加大了村级财务审计力度。委托上级部门,对全镇村级帐务每三年滚动轮审一遍。重点察看了财务收支、工程建设、票据管理和各项制度执行情况,对不规范票据进行了限期整改。六是扎实开展了阳光村务。巩固实施阳光村务工程,全面推行村级党务公开、财务公开,接受群众监督,确保村级财务在阳光下运行。五、其他工作方面存在的问题(一)、农村养老保
30、险方面镇党委制定并下发了xx镇农村养老保险个人缴费帐户专项核查整治方案,召开专题会议安排部署相关工作内容,利用1个月的时间,组织镇村干部入户将镇社保所缴费信息与农户手中缴费条据进行核对。逐年清缴,保证了帐实相符。此次专项核查整治共计发现286例错误信息,涉及39人,其中38人退费,一名群众补缴1800元。社保所通过对20xx年至20xx年参保人错误信息进行比对,已退资金29700元。(二)、农村危房改造方面成立危房改造资金违规使用清缴小组,对全镇危房改造进行了逐人逐户清理,对侵占危房改造补助款的党员,限期将所侵占的补助款退还危改补助专户;对已查出的个别村违规使用危房改造资金的,督促各村负责将危
31、改违规使用的资金金额退还镇财政,由镇财政上缴县危改资金专户;严明了工作纪律和岗位职责,严把危房改造申报关,强化对资料核查,对各村上报的有关资料结合危改工程实际进行逐户认真审核,一旦发现村审核后资料存在虚假,危改资金不予通过审核,同时对危改任务分配进行限制。此次共追缴危房改造资金16.4万元,对在危房改造工作中弄虚作假、挪用、套取、骗取资金的9名党员干部给予党政纪处分其中镇干部两名,1名已移交司法机关。(三)、困难群众低保救助方面全面开展了清理核查低保对象回头看专项治理。在年初全镇开展民政五类对象(城乡低保、五保供养、孤儿、农村社会救济及优抚五类对象)清理核查基础上进行回头看,对城乡低保对象再次
32、进行全面摸底调查和集中复核,切实做到了应保尽保、应退尽退。完善了评议制度,规范评议程序。实行低保民主评议制度,健全有广泛代表组成的低保评议小组,规范民主评议程序和完备评议记录,确保低保公平、公正。强化了低保公示,特别是末端长期公示,打造阳光低保。对低保政策、评审结果、对象情况等内容的公示进一步规范,做到2+1公示。进一步提高了低保工作透明度,充分接受群众监督。严肃了查处优亲厚友等违规违纪问题。公布城乡低保监督举报电话,畅通投诉举报渠道,严把村干部近亲属办理低保的申报审核公示关。针对专项治理中发现干部办理低保存在优亲厚友的,发现一起,查处一起。(四)、执行殡葬改革政策方面我镇出台了xx镇殡葬改革
33、实施意见,压实了工作责任,明确了奖惩措施,严肃了工作纪律,确保实现了火化一刀切,形成了公平殡改有利局面。不断畅通监督举报渠道。通过张贴有奖举报宣传单、网络举报、信箱举报、电话举报等形式,让群众积极参与支持殡改工作。对偷埋土葬、以罚代葬举报查实的,给予了一定的奖励。加大处理力度。对以罚代葬的,镇纪委及时介入。日前已查实违规收取葬户案例1起,涉案金额4000.00元。党内警告处分1例。对责任人严肃执纪问责,构成犯罪的,移交司法机关处理。截至至9月底,我镇共计实行殡改火化17例,殡改工作较为好转。(五)、干部工作作风方面镇党委坚持把落实县委巡察组反馈的意见和两学一做教育实践活动整改落实工作作为一项重
34、大政治任务,一着不让的抓好整改。强化干部的宗旨意识教育,在真学和真做上下功夫。把宗旨意识强不强,谋事实不实,为民服务好不好作为衡量干部在两学一做中做的好不好的重要标准。一是制定了关于加强干部管理,严肃工作纪律的通知,从学习、请假、会议、工作、奖励、财务六个方面明确了46条规定。完善了机关去向告知制度。推进镇便民服务中心建设和村级为民服务室建设,完善窗口职能,提高办事效率。强化了监督检查力度,全力支持镇纪委对镇、村政务、财务公开和各重点项目的落实情况以及机关作风效能建设进行监督,切实改进工作作风、规范公务行为、创优工作环境。二是开展了民主评议干部活动。有计划地组织党员、群众代表、服务对象等开展民
35、主评议活动。评议好的,群众公认的干部进行表扬,适时提拔重用,评议差的党委要给予诫勉谈话。三是畅通了信访渠道,加大了问责力度。镇继续落实信访接待日制度,对群众反映作风有问题的干部,一经查实,严肃处理。几个月以来,我镇针对县委巡察组反馈意见认真整改落实,在党风廉政建设和反*以及各项民生工程中取得一定的成效,但离上级要求还有一定的差距,我们将以此次县委巡视组反馈意见为契机,坚持科学发展,坚持服务宗旨,坚持勤政廉政,团结和带领全镇干部群众,把巡视工作的成果落实到推动xx科学发展上来,不辜负县委对殷切期望,以实际行动回报县委巡视组对我们的真情厚爱。在今后的工作中我们会坚定不移的认真贯彻落实党的xx大、xx届三中、四中、五中、六中全会精神和系列重要讲话精神,严格按照中央和省、市、县纪委的工作部署,以实现干部清正、政府清廉、政治清明为目标,落实党风廉政建设责任制,深入推进惩治和预防*体系建设,切实解决人民群众反映强烈的突出问题,坚决把党风廉政建设和反*斗争进行到底,为建设幸福和谐提供坚强的政治保障和纪律保障。
限制150内