家庭保姆雇佣合同范文:家庭保姆雇佣合同.docx
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1、家庭保姆雇佣合同范文:家庭保姆雇佣合同 家庭保姆雇佣合同范文:家庭保姆雇佣合同在遵守国家法律、法规和市家政服务业行业公约的前提下,为爱护各自的合法权益不受侵扰,各方自愿签定并自觉遵守本合同:一、服务内容请在下面各项中选择所须要服务的内容,或其它新的服务项目一并填在括号内()。1、家务;2、看护婴儿;3、照看孩子;4、照看老人(男、女);5、照看老人(不能自理:男、女);6、看护病人(男、女);7、看护病人(半自理:男、女);8、看护病人(不能自理:男、女);9、医院陪住;10、接送学生。二、丙方的权利和责任1、向甲方供应家庭服务员。建有家庭服务员输送基地并保持常常联系,家庭服务员来源明白、身份
2、清晰、手续完备。向甲方一次性收取家庭服务员运用费及手续费共200元整。2、丙方收取甲方押金300元整。在家庭服务员服务期满,甲方将家庭服务员平安送回丙方,并确认家庭服务员服务期间内的工资已结清及无其它劳务纠纷后,丙方如数把押金送还给甲方。3、对甲方自愿赠给家庭服务员的衣物和预付的工资,属双方自愿行为,丙方不负责追回。每月收取家政服务务管理费_元。4、对新到的家庭服务员和服务员期满回到公司的家庭服务员,公司视状况对期进行职业道德教化和职业再培训,并重新支配上岗。三、甲方的权利和责任1、刚好按月付给家庭服务员足额的劳务工资_元整(详细工资数额在签定本合同时,由双方协商而定)。家庭服务员休息日每月不
3、少于三天,遇国家规定的节、假日,不能休息的,双方协商,适当加薪。不得拖欠或扣发家庭服务员的工资。2、交纳家庭服务员运用费及手续费后,一年内免费享有正常更换三次家庭服务员的机会。3、向家庭服务员供应免费正常食宿。不得支配其与异性成年人同居一室。并做到同等待人、不岐视、不虐待、保证家庭服务员服务期间人身财产的平安。有义务对家庭服务员的家政服务工作进行指导。4、家庭服务员突发急病或其它损害时,应实行必要措施,治病救人。因从事合同规定的工作致伤,应适当担负家庭服务员医疗、医药费用。5、不得强迫家庭服务员从事合同以外的工作,不得将家庭服务员带往其它省市,不得私自将家庭服务员转让给他人服务。6、依据市的有
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