卫生系统年度考核总结.pdf
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1、卫生系统年度考核总结卫生系统年度考核总结卫生系统年度考核总结卫生系统年度考核总结,下面是为大家的卫生系统年度考核总结范文,欢迎阅读!一、根本情况,这次考核是我院较为系统、全面、正规的一次考核,从考核准备、组织实施到等次评定等各个环节都做到了周密准备、公平施考、严肃统计、公正评价,既营造出了一个良好的考核气氛,又考出了每位同志的真实成绩,圆满完成了年度考核工作。二、主要做法(一)、领导重视,突出考核工作的严肃性。为了准确评价我院工作人员的德才表现和工作实绩,切实加强队伍的管理,提高素质,我院对这次考核工作十分重视。就事业单位干部考核工作召开了专题会议,研究部署年度考核工作,院长张光秀同志就如何公
2、平、公正、严肃、真实地搞好年度考核工作,发表了重要意见,这次会议为我院年度考核工作的顺利进展了奠定了根底。(二)、严格考核程序 1、个人总结。由被考核人按考核内容认真进展个人年度总结,进展自我评价,填写年度考核登记表。2、个人述职。组织全院职工召开述职测评会议,由考核人在大会上述职。3、民主测评。在个人述职的根底上,按客观、公正的原那么,对考核人员德、能、勤、绩、廉等五方面作出评价。4、考核组确定考核等次。考核领导小组在个人总结根底上,综合民主测评、分管领导评议,结合被考核人平时考核情况、年度履行岗位职责情况和工作实绩,进展综合评定,提出最后审核意见,确定拟考核等次。(三)、测评公开,承受全体
3、职工监视。整个测评过程坚持公平、公正、公开的原那么,采取民主测评,按照德、能、勤、绩、廉五个部分评分,坚决杜绝过分偏激的评分。测评结果统计在全体事业干部的监视下进展,最后进展了公示。三、测评结果通过民主测评,评出事业人员优秀3 名,合格 23名,不确定等次人员 3 名,无不称职人员。20 xx 年,我局在区委、区政府正确领导下,以“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神为指导,以构建社会主义和谐社会、建立平安为主要任务,广阔干部职工紧紧围绕卫生强区目标,团结一致,顽强拼搏,开拓创新,难中求进,认真落实“抓住一条主线,着力一个完善,把握一个重点,实施一项工程,坚持一个确保,突出一个加强”的总
4、体要求,各项重点工作均完成了方案进度,为实现全年目标任务奠定了坚实的根底,并根据上级安排,结合我区卫生系统实际,开展了多项专项治理工作,为提高人民安康水平、构建和谐社会、促进我区经济社会快速安康开展作出了新的奉献。全年重点工作完成情况一、坚持改革创新,医疗卫生体制改革取得新进展。我们坚持以医疗卫生体制改革为主线,狠抓了两个方面的改革工作。一是抓好卫生院运行机制改革,进一步推进医疗机构产权制度改革,深化人事分配制度改革,严格人员准入制管理,积极探索试行院长任期目标管理责任制。组织开展了调研活动,从我区区情和卫生系统实际出发制订了改革方案。认真组织实施,取得预期效果。二是抓好卫生监视体制改革,根据
5、“划片设置,垂直管理”原那么,启动卫生监视派出机构建立,报请区编委办同意,4 月份开始在搞试点,6 月份完成,到达预期目标,下半年在全区铺开,取得初步成效。在引导民营医院开展、引进高素质人才、培养农村卫生工作人才方面,也取得新的进展。全年共引进专业人才 19 人,先后举办农村卫生技术人员和管理人员专业培训各 1 期,参训 128 人,进一步提高了农村医疗卫生队伍的专业素质,优化了人员构造。二、着力完善公共卫生体系,突发公共卫生事件应急处置能力进一步提高。成立了突发公共卫生事件应急处理小组和医疗救治领导小组,健全了监测、报告、预警网络体系,建立了医疗救治专家指导组、应急专业队伍及传染病救治专业分
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