2014年上半年法治建设工作总结.docx
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1、2014年上半年法治建设工作总结重庆鼎发实业股份有限公司燃气分公司2014年上半年法治建设工作总结为了进一步加强企业的基层民主法治建设,深入开展民主法治企业创建活动,促进基层社会稳定和经济发展,分公司始终把创建民主法治社区作为主要奋斗目标之一,围绕企业反映的热点、难点问题开展有效的工作,把为职工做实事、做好事、“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应”作为开展各项工作的立足点和出发点,使企业民主法治建设工作跨上了一个新的台阶。现将创建活动开展情况总结如下:一、提高认识、健全组织充分认识深入“民主法治企业”建设的重要性。公司高度重视,把该项工作作为保障和促进发展稳定大局的一项重要任务来做,进一步
2、明确了工作指导思想、基本原则、总体目标、主要任务、工作措施及组织领导。在街道、办事处的统一领导下,社区干部相互协调,密切配合,积极抓好此项工作。二、深入宣传、夯实基础对开展民主法治企业创建活动进行安排部署。广泛进行思想动员,提高认识,深入开展法制宣传教育,积极开展公司干部培训,提高公司干部的民主意识和法制观念。我们还围绕“六五”普法规划目标要求,将创建活动同深入开展“六五”普法依法治理工作有机结合,我司在“民主法治社区”“法律进社区”创建活动中,紧扣全街道改革、发展、稳定的大局,广泛开展了“法律进社区”活动,充分利用法律顾问知识面广、法律知识强的特点,建立了律师为民工作室法律服务站,以此带动职
3、工法律素质的提高。服务站的建立,使广大干部工作职工的法律素质有了明显提高,依法管理的自觉性有了明显增强,党员干部在创建“民主法治企业”活动过程中,充分发挥了模范带头作用。三、紧扣主线、整体推进围绕分公司基层民主法制建设的目标和几条标准,我们积极探索,努力实践,不断建立健全企业自治组织体系,完善自治制度,规范自治实践活动,培育健康的自治观念和民主法制意识。紧紧抓住民主与法制这条主线,我们坚定不移地走民主管理之路,靠民主管理凝聚民心,靠民主政治推进工作,积极推进了公司基层民主法治建设健康发展。四、以点带面,全面推进根据创建“民主法治企业”的基本标准,在办事处的领导下,以企业的硬件建设,阵地建设,制度建设着手进行规范,加强登记统计,完善各种会议、培训记录,逐步达到创建标准。做到学有榜样,抓有典型,确保社区“民主法治企业”创建活动有序开展。总之,通过开展法治建设创建活动,企业民主法制建设进一步加强,广大干部职工学法用法积极性明显提高,法律知识和法律素质进一步提升。同时创建活动与“六五”普法依法治理工作相结合,依法行政意识得到提高。开展“民主法治企业”创建活动进一步规范和约束了基层干部依法管理、民主管理,实现了人治向法治的转变,企业的法治化管理水平逐步提高,经济和各项事业飞速发展,居民安居乐业,促进了企业各项事业的法治化管理。
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