技术总监岗位职责.docx
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1、技术总监岗位职责 第一篇:技术总监岗位职责 技术总监岗位职责 1.根据公司当前项目交付压力和公司市场战略部署进行技术团队组建 2.根据公司产品所需的技术方向在工作中或培训会议中对员工进行技术培训 3.结合公司的进展需要和员工本人的性格、意愿和实力,对员工进行定向培育 4.对新员工进行培训,让新员工快速驾驭公司的技术栈和产品业务 5.妥当处理员工提出的要求,如员工提出的要求超出职责范围之外则刚好向上汇报 6.通过沟通了解每个员工的核心需求,结合公司制度对表现优秀的员工予以相应的物质嘉奖和精神嘉奖 7.高效的向上汇报工作状况,上级支配的每件事情要有明确的进度跟踪 8.根据商务部门或销售人员提出的需
2、求,对产品设计和开发支配进行规划 9.根据客户需求或产品特点对产品进行总体规划和设计 10.根据项目或产品的特点执行并监督软件开发流程中的每个节点 11.担当系统核心功能的研发工作,熟识驾驭每个技术人员的技术优势和特点,合理支配工作 12.软件部署在客户生产环境时,必需保证系统平安、灾备,尽可能保证系统的高可用 13.根据软件的业务、本钱、用户规模、周期等因素选择合理的软件架构进行搭建,以到达快速、高质量交付的效果 14.主动了解业界进展、互联网相关新技术及趋势,规划公司将来技术方向 15.根据各项目的优先级和工期长短,对工程师的工作进行合理支配 16.对公司的技术进行总结归纳,对于关键的模块
3、进行重构并抽取,打造成可以单独运用的模块 17.文档管理,软件开发流程中明确规定每个阶段需要输出具体的文档,全部文档都要维护在文档管理系统上 18.app或web前端与业务服务器之间的通讯协议维护在公司的yapi服务器上,确保每个接口都有具体的说明 。 其次篇:技术总监岗位职责 技术总监岗位职责 (一) 定期收集技术疑难问题及批量的质量信息并反馈。 (二) 参加外部技术培训并开展内部技术培训。 (三) 负责人员认证及技术方面的培训及提升。 (四) 消化和汲取新信息、新技术、新工艺、新资料并指导修理技师。 (五) 组织人员对疑难杂症进行处理及新工艺、新技术的探讨。 (六) 指导修理技师诊断和解除
4、疑难故障。 (七) 指导监督修理技师正确运用修理工具、修理工艺和监测方法。 (八) 对修理技师的修理及保养操作进行巡察检查。 第三篇:技术总监岗位职责 技术总监岗位职责 一、在修理厂厂长和主管经理的领导下,负责本厂的全面技术管理工作。 二、客户到达后,在前台业务人员的陪伴下,共同对送修车辆进行初步检查和故障推断,解答客户提出的各项疑难技术问题个别案例时参与。 三、与修理车间主管共同商定车辆修理方案和检修支配疑难问题时。 四、在车辆修理过程中检查、监督车辆修复状况,并供应必要的技术支持,同时其他部门如:前台、销售、保险等遇到技术问题时应当供应技术关心。 五、做好汽车专业技术资料的申购、查阅、保管
5、归档工作。 六、车辆修复后,负责组织人员对车辆进行具体的检查、鉴定试车,每天对其他质检人员试车检验结果进行分析汇总,检查修理项目完成状况,车辆技术故障是否处理,并在检验单上签字验收。 七、 根据要求对厂内技术人员、操作人员、管理人员等进行有支配、有重点的专业技术培训和考核,并做好培训记录档案。 八、进行故障案例整理,并整理出典型故障案例来补充厂内典型故障案例集,将作为员工修理故障阅历积累参考录。 九、和修理车间主任一起,共同组织人员进行外出施救、抢修工作。 十、解决用户投诉,当用户提出关于车辆日常运用、维护保养、车辆修理技术问题或投诉时,能够做好说明或协调工作。 十一、制定车辆修理保养规范、操
6、作规范、工作标准等,并负责监督实施。 十二、根据季节、气候等环境的转变,和汽车生产厂家的要求、行业管理规定等,提出车间车辆修理重点,以便适时修正修理车间的工作重心。 十三、协同车间主任共同调整车间的工作量及测算车间的工作效率,制定生产定额、标准修理工时定额等。 十五、负责检查催促修理厂内全部修理设备的维护保养执行状况,并向公司主管厂长提出考核或嘉奖方案。 十六、根据生产状况,向配件部提出定购配件的支配和清单建议。 十七、技术总监应关心车间主任加强车间管理工作,若车间主任不在时,技术总监可以行使车间主任的职责代替管理车间,如:派工、转工、协调班组工时、检查车间6S整理.整顿.清扫.清洁.修养.平
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