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1、发言稿范本六一儿童节致辞稿。送走金色的五月,我们将迎来“六一”国际儿童节。今天,我们怀着喜悦的心情欢聚在这里,共同庆祝孩子们的盛大节日。在此,我忠心地祝愿小朋友们节日快乐!首先我代表全体教职员工,向各位的到来表示衷心的感谢!感谢你们对幼儿园的关心和支持。开园以来,我园一直坚持“以诚信立园,以幼儿为本”,以素质教育为主线,养成教育为突破口,创设温馨的氛围,给孩子以善良与智慧,让孩子们在爱的氛围中学会生存、学会认知、学会做事、学会共处,真正实现我园提出的“启智慧之门,铺博士之路,搭成功之桥”的目的。一年来的不断追求和探索,我们付出了许多许多,求实、创新,同时我们也收获着。每一次进步,都令我们感动;
2、每次成功都激励我们向更高的目标前行。孩子是祖国的未来、民族的希望,更是每一个家长的牵挂。从开园到今天,我们深感责任重大,只有实事求是,踏实工作,才能实现既定目标,才能不辜负家长对我们的殷切期望亲爱的孩子们,今天是我们七彩阳光幼儿园第一届庆六一文艺汇演,每个小朋友都将登台亮相,孩子们,无论你们今天表现的怎样,只要站在这个舞台上,你们都是精彩的,也希望家长朋友们不要忘记给孩子们带来掌声,有你们的掌声孩子的表现会更精彩。亲爱的孩子们,今天的阳光、今天的蓝天、今天的鲜花都是在为你们祝福!你们像一只只雏鹰在天空中快乐地飞翔,让孩子们的梦想从这里起航吧!最后,预祝本次活动取得圆满成功,祝在座各位身体健康、
3、合家幸福、万事如意!谢谢大家!03kkk.cOm精选阅读跟我写发言稿公司年会员工简短的发言稿各位嘉宾,各位员工,大家好!我总觉得时间过的很快,上次年会我站在这里向大家讲话的情景好像还没过去多久,就又是一年春节了。那么首先,我向在座的各位送上由衷的祝福和感谢。年对我们侨泰而言是很重要的一年。这一年里,我们的门店数增加到了20家,公司规模也扩展到了280人。这一串数字让我很欣慰,侨泰成立短短几年就能有今天的成绩,和在座各位的辛勤工作分不开,侨泰的成长和发展是大家一起创造的。所以,我要在这里说一声,谢谢大家,侨泰能有你们,我觉得很自豪。年,我们有了长足的进步,那么20xx年,目标又在哪里?我们都知道
4、房产中介的竞争越来越激烈,外资品牌也在不断介入,怎样顺时而动、因机而发,是大家在20xx年肩负的职责。挑战是必然的,但是我们的机会更大!我始终认为,做房屋中介很有挑战性,我们面前的市场很大,关键在于怎样把握。在20xx年,公司目标还要增加10到15家直营分行。这应该不是一个梦想,在座的各位既然加入了侨泰大家庭,我就希望大家能够同心同德、齐心协力,共同把它变成现实。相信只要我们坚持诚信待客、坚持务实勤奋,就一定能够成功。我对侨泰的未来充满了信心,我对在座的各位更有信心!侨泰提供了一个大舞台,而我相信你们的努力能让这里更精彩,每一份付出都会得到回报。我期待我们共同的侨泰事业能在20xx年步上一个新
5、的台阶,而你们也能为自己创造一个更好的明天。让我们一起把侨泰房产做得更大、更强,进入中介市场前三名。最后,我祝愿大家,春节愉快、万事如意!谢谢各位!精选发言稿公司年会员工简短的发言稿其一各位领导,各位来宾,同事们:大家晚上好!今天是我们公司的年末晚会,我代表公司欢迎大家的到来,回头头来看看,我们走过了艰难的20xx年,在这一年的工作当中会有很多的收获,我们全体员工都非常的努力,到了年底了,可以回过头来思考思考,我相信大家每一个人都能够找到自己的过去的一年来所做出的成绩,这自然是非常好的,我也相信大家都在为这件事情努力着。回顾公司过去的一年,充满着很多色彩,我们做了很多事情,举办了很多活动,虽然
6、有的时候会有一点幸苦,但是我们每一个xx的员工都不曾喊累,这种精神是非常可贵的,过去的一年虽然已经结束,可是我们留在20xx年的那些点滴回忆依然在,我始终都认为只只有坚持做好自己的工作这么以来才能够更好的投入到来年的工作当中在,过去的一年虽然艰难,但是公司还是取得了不错的成绩,这是我们全体员工的功劳,我们在公司领导的的真切领导下,各部门紧密团结,面对问题都有做好十足的准备,这让我感觉非常了不起,是我们的员工的在下阶段依然要保持下去的。再来看看现在市场简直就是一片大好,我们通过了20xx年的不懈努力,其实就打下了不错的基础,在下阶段的工作当中这些依然是我们要去努力完善的,我相信还会有更多值得做好
7、的事情,这是一定的,我也相信我们每一个人都是可以做好,现在市场很不错,20xx年就是我们大展宏图的机会,过去的一年已经结束了,20xx年就是我们奋斗机会,在今天晚上说这些也是希望全体xx的员工能够紧密团结在一起,我们一起为公司创造更多的价值,相信大家跟我的想法也是一样的,新的一年我们制定一个好的发展路线,围绕着公司董事的领导方针开展工作,在新的一年里自然就会有足够多的时间去做好。总结这一年来的工作,我希望大家能够继续保持初心,让我们共同见证公司的美好未来,在全新的一年里,更加都动力的去做好身边的每一件事情,这不仅仅是的我们需要落实好的,更加是公司对大家的期望,我相信在大家的努力下我们公司会发展
8、更好的,如今形式一片大好,正是整装待发的时候,最后我祝愿大家在今晚玩的开心,吃喝都尽兴。发言稿系列婚礼答谢宴发言其二各位亲友、各位师长、小朋友们:大家好!今天是女婿xxx和女儿xxx的新婚答谢喜宴,有幸邀请大家欢聚一堂、同贺共庆,感到非常高兴。你们的光临是对这一对新人最好的祝福。我代表全家对各位的光临致以最诚挚的欢迎和最衷心的感谢!xxxxx这一方热土养育了女儿xxx,她生于斯,学于斯、长于斯,她的成长、成才要感谢在座的各位。借此机会,代表全家:感谢各位长辈对某某某的关心和爱护;感谢各位师长对某某某的教育和培养;感谢各位朋友对某某某的支持和帮助。新郎xxx,在省城一家软件开发公司供职,是一位可
9、以信赖的年轻人。这一对新人志同道合,互相敬慕,是情、是缘、是爱把他们吸引到一起,如今走进婚姻的殿堂,完成了一生中一个重大转折。婚姻是一种幸福、也是一种责任,作为长辈,我要说几句心里话,既作为一份精神礼物赠送,也视为一位父亲的训导,请大家做个见证。希望你们携手并肩,好好读书,好好工作,好好生活,做人要立志,做事要立功,不求位高权重,不慕荣华富贵,只求衣食无忧、和谐美满、健健康康,平平安安,将来教育子女能够成人成才,无愧于国家、无愧于社会、无愧于长辈和师长、无愧于这一片深情的土地。婚姻不仅是花前月下,卿卿我我,更多的是油盐酱醋,锅碗瓢盆。浪漫的恋爱岁月迎来是平淡的家庭生活。要记住,爱情是家庭的灵魂
10、,家不是讲理的论坛,它是讲爱的乐园,你们将朝夕相处、每天要面对无法回避的繁琐生活,势必有矛盾、有争执,要实践你们神圣的婚姻誓言,就必须扬起爱的风帆,划起宽容的双桨,操纵妥协的摇橹,用心打造坚固平稳的家庭之舟,才能驶向幸福的彼岸。最后,衷心祝愿在场的朋友们家庭幸福,生活美满,身体健康!今天,略备薄宴,请大家开怀畅饮,欢渡这段美好的时光,留下难忘的记忆!谢谢大家!发言稿推荐:结婚答谢发言之五尊敬的来宾、亲友:大家晚上好!今天是女儿和女婿结婚回家的日子。在这个特殊的日子里,我非常激动和感动。首先感谢各位领导和亲朋好友的光临。也要感谢从海外来的亲戚朋友和孩子的同学。他们来自美国、法国、日本、澳大利亚等
11、国家,他们太感动了。谢谢你们!你们所有人的到来让我们感受到友谊和亲情的温暖和珍贵。谢谢大家!现在,我的两个宝宝结婚了,这是我一生中最幸福的一天。爱情有天意,是有福的。感谢上帝安排了这么美好的婚姻,感谢上帝给了我们一对好孩子。感谢孩子们带给我们一天又一天的快乐。父爱如山,母爱如水,山河相连,构筑爱情的永恒。我们爱你,我们祝福你。我相信你有完整的翅膀,我们可以让你飞翔。好孩子,志在四方。但是,无论你飞到哪里,我们的心都紧紧跟随,因为我们之间有一条亲密的亲情,互相关心,互相祝福。祝你生活愉快,身体健康,学业有成!同时,祝大家幸福快乐,幸福安康,万事如意!发言稿参考公司年会员工简短的发言稿(篇二)亲爱
12、的同事们:满载成功和收获的20xx年刚刚过去,我们又迎来了充满机遇和挑战的20xx年!欢声笑语辞旧岁,莺歌燕舞迎新春!感谢集团公司给我这样一个平台,借此新春佳节来临之际,让我在这里,谨代表工程管理中心,向奋战在一线的施工管理人员,后勤管理人员,集团公司各部门的同事和领导,致以最崇高的节日问候和新春的祝福!刚才听到了各工程项目负责人和集团公司部门经理做的非常精彩的讲话,总结了09年取得的业绩,肯定了成绩,也找出了不足,讲的非常好。从每个管理者的讲话中,深深体会到他们对集团公司的忠诚和热爱,希望把自己的工作搞好的决心和信心,我很受感动。集团有一批这样优秀的管理者,集团的明天一定更好。建筑施工是陈总
13、讲的集团发展的3驾马车之一,下面简单介绍一下09年工程管理中心的主要工作、20xx年工作目标和对集团的期望。09年工程管理中心的主要工作。1、参加公司召开的各种会议。通过会议理解了公司发展战略,有的会议涉及公司制度及流程等;2、落实公司领导安排的工作;跟进新项目如岭头村迁建工程等前期工作;跟进投诉工作;3、负责新项目合同签定协调工作以及分包项目合同的签定协调工作;4、协调各项目部需要解决的工作;如人事调配;配合公司行政人事部招聘施工管理人员;5、检查各项目的质量。公司发展的核心战略是质量取胜;质量是企业竞争和生存的重要法宝;检查项目部工作,重点是检查工程质量;6、解决各项目内部存在的矛盾;(个
14、别项目部矛盾比较突出),项目部是在公司的领导下开展工作,项目部是一个能独立战斗的团队;7、审核项目部日常开支和班组进度款;8、跟进新项目班组招投标的协调工作;审核班组分包合同;与部分班组进行沟通;解决班组的投诉事情。9、督促资料部工作,解决资料部和项目部技术负责人遇到的问题;xx、参观培训学习。(组织参观学习参观亚运村工地;参观保利中辰广场;考察班组施工的其他工地;收获比较大,通过参观学习,我们才知道我们的质量我们的现场管理和其他单位还存在不少的差距)刚才刘真茂项目负责人、梁康生项目负责人和韩日余经理都总结了存在问题和不足,这些存在的问题都有我一份责任,在这里就不再重复了。20xx年工作目标。
15、刚才陈总的讲话犹在耳边,按照陈总的指示,20xx年要进行快速发展。工程管理中心将按照陈总的战略规划进行快速推进,初步考虑以成熟的建筑公司管理模式迅速壮大,关键工作目标有以下几点:1、招聘和引进质量安全(设备)管理人才(公司承建的维多利广场52层,刚刚获得国家最高质量奖-詹天佑大奖,公司争取每年都获得优良样板工程及以上奖项)。2、招聘和引进技术人才(负责招投标,指导技术工作等等)。3、招聘和引进生产管理人才(专门找问题,解决投诉)。4、培养自己的人才队伍,招聘大学生进行培养。(行政人力资源部已录用了3名大学生,春节后就上班,先到公司上班,再到基层锻炼)。5、引进和招聘经理人队伍(项目负责人数量和
16、素质还远远达不到公司的要求),也希望我们项目部的管理人员大胆自荐,认为自己可以胜任总施工工作,或者部门领导的工作,经考核和领导同意后,就有机会试一试闯一闯。6、落实好招投标制度。(以岭头村迁建工程为起点,把成功的经验复制到其他项目部,如果效果不好,我们马上改进。前天,成本控制中心组织消防招标,从标书制作,招标文件发放,招标答疑,都合情合理,通过多家单位的问题反馈,基本上可把技术上,单价上,安装范围上,以及设计上的各种问题搞清楚了,最后给领导一个选择结果。7、绩效考核制度。这块真正执行起来比较难。按照公司的意见,项目部可以提要求,去年春节时彭帝木项目负责人书面提出管理方案,前不久梁康生项目负责人
17、书面写出管理要求,但都是每个人的职责,没有提出绩效考核,就是我做好了怎么样做不好怎么样。绩效考核比较复杂,要花很大人力物力去搞,还要有人去评定,搞不好,有很多怨言。但如果公司想搞好,做大,也必须去搞,避免做好做坏一个样,做与不做一个样。今年,就开始从我这里做起,我也在写和修改,马上报到领导那里,主要是一些指标,如:每个项目部质量按目标完成,进度节点按目标完成,安全有没有按目标完成,效益有没有按目标完成,竣工有没有按时完成,资料签证和竣工图有没有在完工后1个月内完成,工程结算在工程竣工后3个月内有没有按时送到甲方,如果完成了,你有工资和奖励,如果完成不了,要进行处罚。下一步就是工程管理中心和各个项目部签考核协议,项目部各项指标是否能保质保量完成。再下一步就是项目负责人和项目管理人员签考核协议。8、选择和培养好的有实力信誉好的班组。选择班组要慎重,一个好的班组就等于成功了一半。(坚决杜绝闹事的班组进场,一次都不行,有的不良班组不是认真去抓质量搞管理,而是不择手段坑蒙拐骗去多要钱,没达到合同条件的也要求付款,有的闹到劳动局闹到公司,这些班组下次不再有任何机会。)(这块加强管理,现在班组都不太稳定,按照公司领导的意见,班组要有公司控制,公司统一选拔和录用,公司统一整合资源,老板批准)(班组选用有多种方法,这里不再述说了)。
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