2023年全市组织工作讲话稿(2篇).docx
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1、2023年全市组织工作讲话稿(2篇) 书目 第1篇2023年全市组织工作会议上的领导讲话稿 第2篇全市组织工作会议讲话稿 2023年全市组织工作会议上的领导讲话稿 同志们: 这次会议的主要任务是,深化实行全国、全省组织部长会议和全市党务工作会议精神,回顾总结2023年工作,支配部署2023年任务。下面,我讲三个方面的看法。 一、2023年组织工作卓有成效 刚刚过去的一年,在市委的坚毅领导下,全市组织系统也是蛮拼的,各方面工作都取得了明显成效。 第一,着力抓好党的群众路途教化实践活动。坚持“仔细、严格、深刻、实效”要求,以整风精神推动作风建设,查摆问题评头品足现场会、王林华秦开美先进事迹报告会等
2、特色工作深受好评,“四风”突出问题得到刚好订正,党内政治生活进一步肃穆规范,广阔党员干部普遍受到教化,一大批群众反映剧烈的突出问题得到有效解决。 其次,着力抓好党员干部的教化培训。分期分批培训领导干部700人次,到xx高校、xx高校举办3期外训班,仔细开展“市场高校”系列培训活动,领导干部思想得到武装,专业学问实力得到提高。 第三,着力抓好领导班子和干部队伍建设。仔细实行新修订干部选拔任用工作条例,始终坚持好干部标准,主动破解“四唯”难题,选优配强各级领导班子。全年共探讨调整干部182人,其中提拔重用125人,个人简历“清廉为官、事业有为”导向进一步彰显。面对社会公开招录32名公务员、12名选
3、调生,公开聘请5名农场(管理区)工作人员。选派3名领导干部到省直单位和武汉城市圈、5名新招录乡镇公务员到市信访局挂职熬炼。 第四,着力抓好干部的管理监督。集中开展“三超两乱”、党政领导干部违规兼职、“裸官”、“带病提拔”等专项整治,启动干部档案专项审核工作,仔细整改消化超职数配备干部,清理在企业违规兼职(任职)的党政领导干部12人次,清理离退休领导干部在社会团体兼职38人,集中收缴管理副科级以上领导干部因私出国境证件276本,组织对22个单位24名党政主要负责人进行经济责任审计。强化干部日常管理监督,持续开展乡镇干部“走读”和干部考勤纪律明察暗访活动。全年共对16人全市通报指责,23人谈话提示
4、,6人函询质询,3人诫勉谈话,2人撤职处理,营造了从严管理监督干部的良好氛围。 第五,着力抓好强基固本工作。仔细落实党建工作责任制,开展区镇处党委书记抓基层党建工作述职评议考核,推动形成书记抓、抓书记的党建工作格局。结合教化实践活动,建立市镇两级领导定点联系懦弱涣散党组织制度,71个懦弱涣散基层党组织全部集中整顿到位热门思想汇报。圆满完成村“两委”换届选举工作,新当选村党组织书记50人,新进班子394人,班子活力和战斗力进一步增加。根据“全覆盖、服务型、常常化”要求,深化开展“两进七联”活动,建立4万多名党员干部联系服务城乡群众的长效机制。大力实施基层党建“531”工程,建立“心往基层想、人往
5、基层走、钱往基层投”的工作机制。 第六,着力抓好人才资源向现实生产力转化。扎实推动本地人才培育“143工程”,分类分层培育xxxx多名优秀人才。大力开展高层次人才引进“331安排”,牵头引进了26名急需紧缺型人才。成立人才服务中心,主动落实人才公寓、人才落户、医疗保险、子女就学等人才服务政策。加强行业领军人才和创新团队培育,评比资助6名行业领军人才和5个创新团队。探究人才沟通熬炼机制,选派了6名优秀金融干部到经济主战场挂任行政副职,推动人才到基层一线干事创业。范文内容地图成立青年人才读书班,为全市xx多名优秀青年人才搭建学习沟通平台。 此外,大组工网分级爱护建设、干部人事档案改版升级等工作全面
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