2023年公司法律制度6篇.docx
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1、2023年公司法律制度6篇 书目 第1篇x公司法律事务管理制度 第2篇g公司法律顾问管理制度 第3篇生物公司法律、法规识别与管理制度 第4篇s有限公司法律事务管理制度 第5篇某生物公司法律法规识别管理制度 第6篇公司法律顾问管理制度 公司法律顾问管理制度 一、总则 1.企业是现代市场经济的主体,其经营管理活动受国家法律的爱护和规范,为依法调整本公司对内、对外的各种关系,使公司的行为适应市场经济法制休的要求,维护公司的合法权益,促进公司的发展,制定本工作制度。 2.公司设立法律顾问岗位,作为公司的专职法律工作人员,干脆接受公司总经理领导,负责整个公司的法律工作,指导公司各部门的涉及法律的业务工作
2、,并依据总经理的授要或公司有关规章制度的规定的从法律角度对各部门的工作行使监督、审核权。 3法律顾问依据公司的发展形势和实际工作的须要参加制定与法律有关的规章制度,由总经理批准发布后实施,各部门应予以贯彻执行。 二、工作方式。 1.接受公司总经理的指示或依据公司的有关规定干脆处理本岗位业务工作范围内的各种详细事务。 2.接受公司总经理或各部门的法律询问,经解答、建议、指导的方式对公司的经营管理工作供应法律看法,使公司的各项工作合乎法律的要求。 三、工作内容 1.代理公司参与公司与其他单位或个人的纠纷的诉讼、调解和仲裁等活动。 2.从法律角度参加公司内部的规章制度和条例的制定等内部管理活动。 3
3、参加公司的重要经营活动:a.依据指示或须要,干脆参加重大项目的谈判;b.草拟、审查、修改公司有关法律事务文书;c.依据公司的发展状况,参加公司的有关收购、参股、兼并等资产运作活动。 4.参加处理公司与工商、物价、税务等政府部门的其他有关涉及法律的事务。 5.在公司内部开展法律培训工作,提高公司干部员工的法制观念,增加公司整体的法律素养。 6.帮助管理部门处理公司内部各种违法乱案件。 四、工作原则 1.预防为主的原则防患于未然,防止违法事务的发生,发觉问题则刚好处理,尽量削减争议和纠纷。 2.指导为主的原则。除需干脆自行办理的工作外,对其他部门的工作以供应法律看法为主,不代办包办。 3法制原则严
4、格根据国家有关法律、法规和规章制度办事,维护公司的合法权益。 4.保守隐私原则对工作中涉及的公司机密严格保密。 5.合法性与敏捷性相结事原则在合法基础上,针对公司工作中的详细状况,实行敏捷的措施。 五、附则 1.法律顾问的职权范围包括公司本部的全部下属公司。 2.本制度自发布之日起生效实施。 某生物公司法律法规识别管理制度 1 、目的 为确定公司生产经营或业务活动中适用的平安标准化法律法规和其他要求,建立识别、获得这些法律法规及要求的渠道,确保所运用的法律法规及其他要求为最新版本,提高员工和相关方的法律意识,规范平安生产行为,制定本制度。 2 、适用范围 适用于对与公司生产经营活动相关的国家、
5、行业、地方的平安质量标准化法律、法规及其他要求的限制。 3 、职责与分工 主管部门:平安部。负责平安标准化法律、法规和其他要求的确认、培训、传达和监督执行。 相关部门:各部门、车间。负责刚好宣贯、遵守与本部门、车间有关的法律、法规及其他要求,并将有关要求传达给员工和相关方。 4 、内容与要求 4.1 、与公司相关的法律、法规和其他要求 a- 国家有关的法律、法规、条例、规范; b -甘肃省、兰州市的地方法规和国务院主管部门规章、规程;国家、行业、山东省、青岛市有关平安标准化管理的法律、法规、规程、规则、标准及其他要求等; c- 国家、行业和地方标准; d -上级机关、执法机关的通知、公报等其他
6、要求; e- 国家公约等。 4.2、获得方法 a-上级发文、转文;b- 报刊、杂志登载; c -会议获得; d- 从法律、法规、标准、其他要求发行处获得; e -通过政府机构、行业协会等获得; f- 上网查询; g -其他渠道。 4.3、识别和确认 4.3.1、平安部依据平安标准化管理体系要求及相关部门、单位收集的信息,编制公司通用的适用的法律、法规和其他要求清单,作为各部门、单位进行识别和执行的基本依据。 4.3.2、各部门、车间结合自己的职责和工作内容进行识别,确认适用本部门、车间的法律法规和其他要求的书目、内容(部分适用的法律法规应识别到适用的相关部分),编制本部门、车间的适用的法律、法
7、规和其他要求清单。 4.4 、贯彻执行 4.4.1 、平安环保部将确认的法律法规和其他要求向各相关部门、车间进行培训、传达、分解。 4.4.2 、各部门、车间将本部门、车间适用的法律法规和其他要求,实行会议、宣贯、培训等形式,落实到相应层次或岗位,并传达到相关方。 4.4.3、各部门、车间要根据法律、法规和其他要求,组织进行平安标准化管理的各项活动,并对执行状况进行监督检查。 4.4.4 、公司通过管理评审、内审或日常监督检查等形式对相关部门、单位的执行状况进行检查、确认。 4.5 、公司平安环保部至少每半年一次通过各种方式获得最新的平安法律、法规及其他要求。 5 、相关记录 生物公司法律、法
8、规识别与管理制度 1 、目的 为确定公司生产经营或业务活动中适用的平安标准化法律法规和其他要求,建立识别、获得这些法律法规及要求的渠道,确保所运用的法律法规及其他要求为最新版本,提高员工和相关方的法律意识,规范平安生产行为,制定本制度。 2 、适用范围 适用于对与公司生产经营活动相关的国家、行业、地方的平安质量标准化法律、法规及其他要求的限制。 3 、职责与分工 主管部门:平安部。负责平安标准化法律、法规和其他要求的确认、培训、传达和监督执行。 相关部门:各部门、车间。负责刚好宣贯、遵守与本部门、车间有关的法律、法规及其他要求,并将有关要求传达给员工和相关方。 4 、内容与要求 4.1 、与公
9、司相关的法律、法规和其他要求 a- 国家有关的法律、法规、条例、规范; b -甘肃省、兰州市的地方法规和国务院主管部门规章、规程;国家、行业、山东省、青岛市有关平安标准化管理的法律、法规、规程、规则、标准及其他要求等; c- 国家、行业和地方标准; d -上级机关、执法机关的通知、公报等其他要求; e- 国家公约等。 4.2、获得方法 a-上级发文、转文;b- 报刊、杂志登载; c -会议获得; d- 从法律、法规、标准、其他要求发行处获得; e -通过政府机构、行业协会等获得; f- 上网查询; g -其他渠道。 4.3、识别和确认 4.3.1、平安部依据平安标准化管理体系要求及相关部门、单
10、位收集的信息,编制公司通用的适用的法律、法规和其他要求清单,作为各部门、单位进行识别和执行的基本依据。 4.3.2、各部门、车间结合自己的职责和工作内容进行识别,确认适用本部门、车间的法律法规和其他要求的书目、内容(部分适用的法律法规应识别到适用的相关部分),编制本部门、车间的适用的法律、法规和其他要求清单。 4.4 、贯彻执行 4.4.1 、平安环保部将确认的法律法规和其他要求向各相关部门、车间进行培训、传达、分解。 4.4.2 、各部门、车间将本部门、车间适用的法律法规和其他要求,实行会议、宣贯、培训等形式,落实到相应层次或岗位,并传达到相关方。 4.4.3、各部门、车间要根据法律、法规和
11、其他要求,组织进行平安标准化管理的各项活动,并对执行状况进行监督检查。 4.4.4 、公司通过管理评审、内审或日常监督检查等形式对相关部门、单位的执行状况进行检查、确认。 4.5 、公司平安环保部至少每半年一次通过各种方式获得最新的平安法律、法规及其他要求。 5 、相关记录 s有限公司法律事务管理制度 某有限责任公司法律事务管理制度(初案) 第一章总则 第一条为了规范公司法律事务管理工作,防范市场风险与法律风险,促进公司依法经营管理,维护公司合法权益,实现依法治企,依据相关法律规定,结合公司实际,制定本制度。 其次条本制度所称的法律事务,包括公司日常生产、经营、管理过程中全部涉及法律问题的事务
12、。 第三条公司法律事务管理,依据国家法律、法规、规章及公司规章制度的规定,在集团政策法律室的业务监督、指导下依法进行。 第四条公司法律事务管理遵循法律风险的事前防范为主,事中限制、事后补救为辅的原则。 第五条公司法律事务管理,以实现依法治企为目标,以维护公司合法权益、保障公司利益最大化为根本任务,通过全程参加公司生产、经营、管理的方式实现。 第六条本制度适用于*有限责任公司及所属各单位、部门涉及的法律事务管理工作。 其次章法律事务机构 第七条公司由主管本单位法律事务工作的公司级领导担当法律事务负责人;由具有法律、经济等相关专业获具备企业法律顾问职业资格、从事过经营管理工作的人员担当专(兼)职企
13、业法律顾问,组成政策法律室,作为公司法律事务的执行机关。政策法律室行政隶属于公司综合部,业务上接受公司法律事务负责人和集团政策法律室的双重领导。 第八条企业法律顾问在处理公司法律事务时应遵循的原则: 1、依据国家法律法规和有关规定执业。 2、加强和完善公司内部经营风险限制和管理,预防法律风险。 3、以公司利益为己任,诚恳信用、勤勉尽责、严密审慎,促进公司依法经营管理,维护公司的合法权益。 4、爱护公司的国有资产全部者和其他出资人的合法利益。 第九条企业法律顾问的权利: 1、在公司法律事务负责人和集团政策法律室的领导下,根据法律和公司规章制度的规定,独立履行职责,不受干扰。 2、对损害公司合法权
14、益、损害出资人合法利益和违反法律法规的行为,提出订正看法和建议。 3、依据工作须要查阅本公司有关文件、资料及财务、统计报表等。 4、办理公司法律事务时,依法向有关单位或者个人调查状况,收集证据。 5、法律法规和公司领导授予的其他权利。 第十条企业法律顾问应履行的义务: 1、遵守国家法律法规和公司规章制度,恪守职业道德和执业纪律。 2、忠于职守,维护公司合法权益,为公司供应优质法律服务。 3、对所提出的法律看法、起草的法律文书以及办理的其他法律事务的合法性负责。 4、保守国家隐私和公司商业隐私。 5、法律法规和公司规定的其他义务。 第十一条政策法律室的职责: 1、促进公司正确执行国家法律法规,对
15、公司重大经营决策提出法律看法。 2、参加起草公司规章制度,对重要规章制度进行合法性审查。 3、管理公司合同,参与合同的谈判起草工作,出具法律看法。 4、参加公司的合并、分立、破产、投资、租赁、产权转让、招投标及公司改制等涉及企业利益的重要经济活动,处理有关法律事务。 5、办理或帮助办理工商登记以及商标、专利、商业隐私爱护等有关法律事务。 6、接受公司法定代表人的托付,代理公司的诉讼和非诉讼活动。 7、负责和协作公司有关部门对职工进行法制宣扬教化。 8、开展与公司生产经营管理有关的法律询问。 9、对公司重大、困难的法律事务工作,负责向集团政策法律室进行汇报,协作集团政策法律室进行协调、处理。 1
16、0、办理公司领导交办的其他法律事务。 第三章公司法律事务管理 第十二条处理公司重大经营决策中的法律事务。 企业法律顾问参加公司重大经营决策,主动提出法律看法和方案,对领导提出的法律问题作出解答说明,保证公司领导的经营决策合法有据。 第十三条处理公司重大经济活动中的法律事务。 企业法律顾问参与公司重大经济活动有关的会议、调查、考察和谈判,收集探讨相关法律法规和政策,刚好解答法律问题,起草、审核和修改有关法律文书,为经营决策供应正确完整的法律看法和方案,保证公司重大经济活动的合法性和法律上的可行性。 第十四条健全公司规章制度体系。 结合公司发展规划,制定公司规章制度完善安排,强化 公司各项规章制度
17、的建立、健全与完善。 对公司规章制度的合法性进行审查。对不适应市场经济环境、公司发展规划及与国家新颁布、修改的法律法规相悖的规章制度,进行清理、修改,确保对内政令统一,对外与时俱进。 严格对公司规章制度的执行和监督。完善责任追究制度,做到有章可依,执章必严,违章必究。 第十五条规范公司案件管理。 政策法律室是公司诉讼和非讼案件的归口管理部门,详细承办公司涉讼和非讼案件,相关部门为政策法律室对案件的证据资料收集、分析和应诉供应必要的业务支持,并负有保密义务。或者在案件起先后,由政策法律室根据有关规定,主动做好前期打算工作,刚好移交集团政策法律室,并帮助处理。 法律事务处理完毕后,经办责任人应全面
18、收集有关资料,进行整理并归档。 第四章法定代表人授权托付 第十六条董事长为企业法定代表人,依照国家法律、法规和*有限责任公司章程行使职权。 第十七条公司各部门及所属单位对外签订合同、办理诉讼案件或其他法律事务,必需申请授权托付。公司通过规范性文件将有关法律事务授权事项明确转授其他机构或人员,根据公司规定执行。未经公司规范性文件明确规定或董事长授权托付,任何部门、单位或个人不得以公司或部门、单位名义对外签订合同或办理其他法律事务。 第十八条部门、单位办理有关法律事务,须要董事长授权托付的,应当出具授权托付书。授权托付书由董事长签发。 第十九条授权托付书应当依据所办理事项的详细状况,载明下列内容:
19、 (一)被授权人姓名、职务、所在部门或单位; (二)托付事由; (三)托付权限; (四)托付起止时间; (五)须要明确的其他事项。 其次十条受托人必需尽职尽责,维护公司权益。受托人应当刚好向公司报告托付代理事项的办理状况。 第五章合同管 理 其次十一条公司对外签订合同,必需遵守国家法律、法规的相关规定。合同一律采纳书面形式。 其次十二条公司合同实行两级管理。即公司各职能部门负责各专项合同的日常管理,政策法律室负责对重大重要合同进行备案。 其次十三条公司实行法定代表人授权托付制度,在授权范围内签订合同。严格合同专用章的管理。 其次十四条合同的签订,由详细经办人负责合同对方当事人主体资格、资信状况
20、、代理权限及供应资料的真实性、合法性进行审查,负责合同内容的谈判、合同文本的起草工作,严禁口头协议或采纳非正规书面形式。任何有疑问和疑义的应刚好向政策法律室询问,重要合同由政策法律室会同业务部门共同制订。 其次十五条合同条款应当完备、严密,除依据法律规定或按合同性质必需具备的条款外,还可以依据详细状况约定其他条款。 其次十六条合同依法签订后,即具有法律约束力,履行部门必需仔细履行合同,确保信誉,避开纠纷。合同履行过程中确需变更的,履行部门应当按合同签订的程序办理。 其次十七条对合同履行过程中对方当事人的违约行为,履行部门应当马上查明状况,仔细、稳妥地收集证据,刚好、合理、精确的向对方提出索赔,
21、维护公司利益。当我方接到对方的索赔报告后,履行部门应马上通知政策法律室并报告主管领导,制定应对措施。履行过程中发生不行抗力和第三人干扰及意外事务,履行部门应马上通知对方当事人,查明缘由,刚好化解,并收集好相关证据。 其次十八条对合同履行过程中,恶意损害公司利益的行为,公司将依法追究责任,涉及犯罪的,依法移送司法机关追究刑事责任。 第六章爱护公司学问产权 其次十九条政策法律室做好相关法律事务的帮助工作,共同爱护公司的无形资产不受侵害。 第三十条公司学问产权爱护实行集团统一管理、分级负责的制度,规范商标、专利、商业隐私等学问产权的管理。企业管理部门要加强商标注册管理,强化商标维权意识;技术开发部门
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