学习十九届中央纪委第四次全会重要讲话心得10篇.docx
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1、学习十九届中央纪委第四次全会重要讲话心得10篇中国共产党第十九届中心纪律检查委员会第四次全体会议的召开立足于新时代的重要转折点,站在实现两个一一百零一零一年奋斗目标的历史交汇点,意义重大。下面是小编为大家整理的学习十九届中心纪委第四次全会重要讲话心得10篇,欢迎大家阅读借鉴,希望大家喜爱!学习十九届中心纪委第四次全会重要讲话心得范文一1月13日,习近平总书记在十九届中心纪委四次全会上发表重要讲话时强调,要在重大工作、重大斗争第一线培育干部、锤炼干部,让好干部强壮成长、脱颖而出。而什么是好干部,习近平总书记也曾多次赐予过全面的诠释:好干部就是信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的人,
2、他们坚决共产主义远大志向、真诚信仰马克思主义、矢志不渝为中国特色社会主义而奋斗,一心一意为人民服务,求真务实、真抓实干,坚持原则、仔细负责,敬畏权力、慎用权力,保持拒腐蚀、永不沾的政治本色,创建出经得起实践、人民、历史检验的实绩。我们都知道,事业的成败,关键在人,关键在干部。因为干部的作风形象、精神状态,确定着干工作、谋发展的成效。好的作风,好的精神,既是战斗力,也是是凝合力,更是推动力。在我们13亿多人口中,像习近平总书记所说的好干部应当是许多的,关键是要去发觉他们,并在发觉以后敢于打破论资排辈的传统观念,大胆地把他们提拔到关键性的领导岗位上来,从而让他们强壮成长、脱颖而出,并通过清楚的制度
3、导向,让他们把干事创业的手脚从形式主义、官僚主义的桎梏、套路中解脱出来,从而拿出勇于带头、敢于冲锋的闯劲、拼劲,盯住改革发展目标,越是艰险越向前,以功成不必在我的胸怀,深化调查探讨、解决详细问题,把安排变成行动,把规划干成发展的实绩实效。不过,要让好干部强壮成长、脱颖而出,一是有赖于各级党组织和组织部门能够发觉好干部。先有伯乐而后有千里马。三国时期的庞统,只用半天的功夫就处理了一百零一余天的积案,用现在的眼光去看完全可算是一个好干部,但孙权却有眼不识金镶玉,嫌庞统长得丑、口气大,致使其无限的才智只得到了极其可怜的体现。就是求贤若渴的刘备也只是让他到耒阳做个县官,仍没有做到人尽其才。后来经张飞、
4、诸葛亮推举,才被委以重任,成为刘备帐下的谋士,官拜军师中郎将。今日,在我们的工作学习生活中,时常可以听到一些领导同志讲自己单位没有人才可选,事实上可能是他自己就缺乏伯乐的视力。要真正让好干部强壮成长、脱颖而出,各级党委和组织部门就要围绕建设忠诚干净担当高素养干部队伍的目标,根据习近平总书记对选拔干部提出的要求那样,坚持正确的选人用人导向,匡正选人用人风气,突出政治标准,把那些自觉强化四个意识、坚决四个自信和立足本职践行初心与使命和忠诚干净担当的干部选拔上来,委以重任。要让好干部强壮成长、脱颖而出,二是有赖于好干部的主管部门要正确看待好干部的优缺点。俗话说金无足赤、人无完人,好干部也不行能样样精
5、通,事事精明。因此,伯乐们的责任不仅仅是根据好干部的标准发觉好干部,也不仅仅是推举好干部,更不是仅仅选拔出好干部,还要辨别好干部的特长和短处,用其所长,避其所短,允许好干部在工作中出现失误和不足。同时,还要根据习近平总书记在十九大报告中所要求的那样:要大力发觉储备年轻干部,注意在基层一线和困难艰苦的地方培育熬炼年轻干部,源源不断选拔运用经过实践考验的优秀年轻干部,并坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,完善干部考核评价机制,建立激励机制和容错纠错机制,旗帜显明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲,放心大胆地把他们放在重大工作、重大斗争第一线去培育,放在防范化解重大风险、精准脱贫、污染
6、防治等三大攻坚战中去锤炼,从而提高他们运用改革思维、市场方法、法治手段解各种工作生产发展难题的实力水平。要让好干部强壮成长、脱颖而出,三是有赖于脱颖而出的好干部本人不断强化自我塑造。自己脱颖而出,被组织委以重任,是组织对自己工作实力的确定与认可,更是对自己工作的考验与激励。所以,不能因脱颖而出而沾沾自喜,而要比照信念坚决、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准不断提升自己,并结合自身状况比照反思,不断改造主观世界,加强党性修养和品行陶冶,以矢志不渝、甘做公仆来塑造自我。要严格根据党的新时期的任务和要求,系统地学习党章党规、习近平系列重要讲话和忠诚干净担当的相关精神要求,坚决做好本职
7、工作的信念和决心,不断提高履行岗位职责所须要的技能和学问水平,尤其是提高自己的政治素养和组织、协调、指导工作的实力。换句话说,就是要按习近平总书记所要求的那样,要坚持说实话、谋实事、出实招、求实效,把大张旗鼓和久久为功有机结合起来,勇于攻坚克难,以钉钉子精神做实做细做好各项工作,老醇厚实做人,踏踏实实干事,清清白白为官。总之,让让好干部强壮成长、脱颖而出,事关党的事业薪火相传,事关国家长治久安。因此,各级党委和各级组织部门都要树立剧烈的人才意识,做到寻找人才求贤若渴,发觉人才如获至宝,举荐人才不拘一格,运用人才各尽其能。尤其是对那些看得准、有潜力、有发展前途的好干部,要敢于给他们压担子,有安排
8、支配他们去经受熬炼,从而使他们在脱颖而出之后,具有啃最硬骨头、接烫手山芋、挑最重担子的志气和魄力,真正把嘴上说的、纸上写的、会上定的,变为详细的行动、实际的效果,变成人民群众实实在在的利益。学习十九届中心纪委第四次全会重要讲话心得范文二1月13日,十九届中心纪委第四次全会在北京成功召开,会议总结了新时代全面从严治党的历史性成就,回答了管党治党的重大问题,就以全面从严治党新成效推动国家治理体系和治理实力现代化作出了战略部署。一分部署三分落实,笔者认为学习贯彻全会精神应从以下四个方面发力。一是强化学习,做学思践悟先行者。全会召开的背景是我们正处于决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的关键时刻。新时代
9、,新征程。党员干部要结合监督执纪(执法)工作,原原本本学报告、学总书记在大会上的讲话精神,在学习中把纪检监察职责摆进去,分析查找监督执纪工作中存在的差距和不足,深化探讨新形势下推动纪检监察工作高质量发展的详细措施。二是擅于宣扬,做学习潮流的引领者。在人人都是自媒体的时代背景下,宣扬工作也要顺应时代潮流。要擅用群众喜闻乐见的形式宣扬全会精神,推动全会精神落地落实;要擅用各类平台,全方位、多角度、立体化宣扬,构建时时能学习、人人受教化的学习氛围。三是领先垂范,做初心使命的践行者。执纪者,必先守纪,律人者,必先律己。在此次全会上,习总书记对纪检监察干部寄予了殷切希望。纪检监察干部,干部要将学习贯彻全
10、会精神与不忘初心、牢记使命主题教化结合起来,坚固树立四个意识、坚决四个自信、做到两个维护,严守纪律和规则,坚决破除形式主义官僚主义,防微杜渐。四是学用结合,做干事创业的实干者。空谈误国,实干兴邦。学习全会精神的关键在落实。目前正值新春佳节,节日期间往往也是群众看党风政风的敏感时期,纪检监察机关作为专责机关,要发挥前哨和探头用,紧盯节点,聚焦公款吃请、公款旅游、曲线探望、公务用车管理等问题,精准亮剑。对苗头性倾向性问题,要把好小字关,擅长运用四种形态,刚好预警,帮助党员干部筑牢防火墙拉起警戒线,防范个别党员干部因小失大,积重难返。在全社会营造清廉过节、节俭过节的良好氛围。善作方可善成、久久才能为
11、功。纪检监察干部要立足日常监督,通过明察暗访、交叉互查、专项督查等方式,提高监督水平和发觉问题的实力,以钉钉子的精神,一个结点接着一个结点干,为打好三大攻坚战,推动高质量发展,实现宏大复兴中国梦,做出新的更大贡献。学习十九届中心纪委第四次全会重要讲话心得范文三1月13日,中共中心总书记、国家主席、中心军委主席习近平在中国共产党第十九届中心纪律检查委员会第四次全体会议上发表重要讲话。习近平总书记在中国共产党第十九届中心纪律检查委员会第四次全体会议上讲话强调,要以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,一以贯之、坚决不移全面从严治党,坚持和完善党和国家
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