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1、医疗安全不良大事主动报告制度和流程医院医疗安全不良大事主动报告制度医疗安全不良大事报告是觉察医疗过程中存在的安全隐患、防范医疗事故、提高医疗质量、保障患者安全、促进医学进展和保护患者利益的重要措施。为到达卫生部提出的病人安全目标,落实建立与完善主动报告医疗安全不良大事与隐患缺陷的要求,鼓舞全院各科室、每位职工能够准时、主动、便利地报告影响病人安全的不良大事或潜在风险,结合卫生部评审标准要求,特制定本制度。一、目的标准医疗安全不良大事的主动报告,对不良大事进展全面报告, 可增加全院职工风险防范意识,准时觉察不良大事和安全隐患,准时并有效避开医疗过失与纠纷,保障病人安全;通过将猎取的医疗安全信息、
2、不良大事进展分析,有利于觉察存在的缺乏,提出改进措施,从医院治理体系、运行机制与规章制度上进展有针对性的持续改进;提高对错误的识别力气,不断吸取阅历教训,避开此类大事的再次发生。二、适用范围适用于在医院发生的与患者安全相关的不良大事与隐患、缺陷、凡医 院内与患者安全相关的部门、科室、人员均适用。医院鼓舞医务人员主动、自愿报告不良大事。三、医疗安全不良大事的定义和等级划分一定义不良大事是指临床诊疗活动中以及医院运行过程中,任何可能影响病- 1 - / 7人的诊疗结果、增加病人的苦痛和负担并可能引发医疗纠纷或医疗事故, 以及影响医疗工作的正常运行和医务人员人身安全的因素和大事。二等级划分医疗安全不
3、良大事按大事的严峻程度分 4 个等级: 级大事警告大事 非预期的死亡,或是非疾病自然进展过程中造成永久性功能丧失。级大事不良后果大事 在疾病医疗过程中是因诊疗活动而非疾病本身造成的病人机体与功能损害。级大事未造成后果大事 虽然发生了错误事实,但未给病人机体与功能造成任何损害,或有略微后果而不需任何处理可完全康复。级大事隐患大事 由于准时觉察错误,但未形成事实。四、医疗安全不良大事报告的原则:一 级和级大事属于强制性报告范畴,报告原则应遵照国务院医疗事故处理条例国发198763 号、卫生部重大医疗过失行为和医疗事故报告制度的规定卫医发2023206 号以及我院相关规定执行。二 、级大事属于自愿报
4、告系统范围,是强制报告系统的补充, 具有自愿性、保密性、非惩罚性和公开性的特点。1、自愿性:医院各科室、部门和个人有自愿参与的权利,供给信息报告是报告人部门的自愿行为。2、保密性:该制度对报告人以及报告中涉及的其他人和部门的信息完全保密。报告人可通过不良大事报告表、网络、信件等多种形式具名或匿名报告,相关职能部门将严格保密。3、非惩罚性:报告内容不作为对报告人或他人违章惩罚的依据,也不作为对所涉及人员和部门惩罚的依据。4、公开性:对医疗安全信息及其结果进展分析,用于医院、部门和科室的质量持续改进,但对报告人和被报告人的个人信息参照保密性原则赐予保密。五、医疗安全不良大事的报告内容一报告大事资料
5、大事发生时间、地点、受影响的对象、相关人员、大事发生后的不良后果。二报告大事类别如治疗、护理、药物、跌倒、手术、输血、感染、公共意外、治安、其它意外大事等。三大事发生后马上实行的处理措施。四上报相关部门马上处置。 六、医疗安全不良大事的上报一报告形式不良大事应早觉察早报告,当发生不良大事后,当事人或当事科室要乐观、主动进展不良大事报告。1、书面报告,不良大事须填写医疗安全不良大事报告表,记录大事发生的具体时间、地点、过程、实行的措施等内容报告相关职能部门;其中两类不良大事须填报特定报表:药品不良反响填写药品不良反响/大事报告表,医疗器械不良大事填写可疑医疗器械不良大事报告表。2、紧急 报告,不
6、良大事可能快速引发严峻后果的如意外坠楼、术中死亡、住院期间意外死亡等紧急状况使用。二报告部门报告部门:觉察不良大事,相关科室、人员依据不良大事报告原则、不良大事报告类别及报告形式,准时向相关职能部门主动报告进展处置。1、医疗相关不良大事:报告医务股2、护理相关不良大事:报告护理部3、感染相关不良大事:报告感染治理科4、门诊相关不良大事:报告门诊部5、药品相关不良大事:报告药剂科6、药品不良反响:报告药事治理委员会7、器械相关不良大事:报告药械科8、后勤效劳相关不良大事:总务科9、治安相关不良大事:报告保卫科10、投诉相关不良大事:报告办公室11、其他不良大事:报相关职能部门三报告程序1、级不良
7、大事报告流程主管医护人员或值班人员在发生或觉察、级严峻不良大事或状况紧急大事时,应在处理大事的同时先 上报相关职能部门进展处置,同时按医院相关部门对过失、事故报告处理制度的程序进展上报;当事科室需在 24 小时内填写医疗安全不良大事报告表并提交。2、级不良大事报告流程报告人在 2472 小时内填报医疗安全不良大事报告表,并提交相关职能部门。3、如发生或者觉察已导致或可能导致医疗事故的医疗安全不良大事时,医务人员除了马上实行有效措施,防止损害扩大外,应马上向所在科室负责人报告,科室负责人应准时 向医务科、办公室或护理部等相关职能部门报告,按医院医疗纠纷事故处理方法相关规定程序处理。七、 职责一医
8、务人员和相关科室:1、识别并主动报告各类医疗安全不良大事。2、提出初步的改进建议。3、相关科室负责落实医疗不良大事的改进措施。二各职能部门1、指派专人负责收集医疗安全不良大事报告表。2、接到报告后马上进展协调和处理,向主管院领导汇报,并调查分析大事发生的缘由、影响因素及治理等各个环节,制定对策及整改措施,催促相关科室限期整改,准时消退不良大事造成的影响。3、负责对不良大事进展整理分析,向相关质量治理委员会报告,提出系统改进方法,在确定范围内开展相关教育培训,削减或避开类似大事再次发生。三质量治理部门:1、指派专人负责汇总各部门、科室报送的医疗安全不良大事汇总表。2、对全院医疗不良大事进展汇总和
9、分析。3、对发生频率较高的或重大的医疗安全不良大事组织相关职能部门专题争论,并提出改进建议,必要时上报医院质量与安全治理委员会加以争论。4、负责组织对全院医务人员进展医疗不良大事报告学问的相关培训。八、奖罚机制由各职能部门提出,对主动、准时上报不良大事的人员和科室,将依据不良大事的具体状况赐予免责、减轻惩罚或嘉奖处理;凡发生严峻不良大事但隐瞒不报的科室和个人,一经查实,依据大事具体状况赐予当事科室和个人相应的行政和经济惩罚。一鼓舞自愿报告,对主动报告、级不良大事且乐观整改者, 可免于惩罚,;对阻挡重大安全事故发生的报告者予以 200500 元现金嘉奖,赐予相应科室年终院长责任目标每件次 0.2 分的嘉奖。二对于主动报告、级不良大事者,医院将依据大事处理结果酌情减轻或免于惩罚。三对于隐瞒不报经查实,视情节轻重赐予 2002023 元的惩罚, 同时发生严峻医疗不良大事未主动报告的科室将取消年终评先评优资格; 由此引发纠纷或事故的另按医院医疗纠纷事故处理方法进展惩罚。四每年由医院质量与安全治理委员会对不良大事报告中的表现突出的个人和集体提出嘉奖建议,并报请医院批准后赐予嘉奖。医院医疗安全不良大事报告流程各科室或个人具名或匿名报告不良大事职能科室医务、门诊、护理等重大大事一般意见提出处理意见分管领导组织相关委员会争论提出重大实施意见院领导召开院务会打算实施意见
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