2023年电大公务员制度讲座考试答案.docx
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1、公务员制度讲座期末复习题一、单选题1 .下列哪一类职位不实行聘任制(A )A.涉及国家隐私的 B.因工作须要的C.涉及技术性的 D,涉及专业性较强的2 .公务员法第八十三条第一项规定,在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应当(A )A.予以辞退 B.降级运用 C.降两级工资 D.撤职3 .对有明确的届期的领导成员公务员的定期考核实行何种方式进行? (D )A.年度考核B.届中考核C.届末考核 D.届中、届末考核4 .依据公务员法的有关规定,下列哪些职位不得实行聘任制?( C )A.专业性较强的职位B.协助性职位C.涉及国家隐私的职位D.技术性较强的职位5 .依据公务员法对领导成员的转任要求,
2、其中对哪一类领导成员应当有安排、有重点地 实行跨地区、跨部门转任? (A )A.省部级正职以下B.厅局级正职以下C.县处级正职以上D.乡科级正职以上6 .下列哪一项不属于公务员法规定的公务员必需具备的条件? (D )A.担当检察官必需具备司法资格证书B.身体健康C.无刑事犯罪纪录D.大专以上学历7 .对公务员兼职的规定,下列推断错误的是(B )A.公务员在机关内可兼职8 .兼任社会团体的职位可以不经有关机关批准C.公务员不得在营利性事业单位中兼职D.公务员不得在企业内兼职8 .国家依据什么来设置公务员职务序列(B )A.公务员等级B.公务员职位类别 C.公务员工资级别D.公务员津贴9 .新录用
3、的公务员试用期为(D )A.三个月 B.六个月 C.九个月D.十二个月10 .公务员向任免机关提出书面申请后,任免机关应当自接到申请之日起日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起 日内予以审批。(B )A. 1530B.3090 C. 3060 D. 60 12011 .公务员在定期考核中被确定为不称职的应当做怎样的处理? (B )A.降低一级工资B.降低一个职务层次任职C.辞退D.撤职C.公务员法的内容是对公务员进行管理D.公务员法是有关公务员法律规范的总和29 .西方公务员法规体系的一些共同特点是(ABC )oA.对公务员管理各个方面都以法律形式明确下来B.实行公务
4、员的分类管理,建立相应的法律规范体系C.实行公务员的分层管理,建立相应的分层法律体系D.公务员法主要由宪法、法律、行政法规、法律说明、惯例及行政协定等其他渊源构成30 .公务员法的法规体系一般有几部分组成(ABCD )oA.总法C.地方公务员法B.配套法规D.其他法律关于公务员的规定31 .依据我国国籍法的规定,下面哪些状况依法具有中国国籍( AB ) ?A.父母双方一方为中国公民,本人诞生在中国B.父母无国籍或者国籍不明,定居在中国,本人诞生在中国C.父母双方或者一方为中国公民,但父母双方或者一方为中国公民并定居外国,本人 诞生在外国的D.外国人或者无国籍人情愿遵守中国宪法和法律,并符合肯定
5、条件的32 .西方公务员法的特点有( ABC )oA.B.C.D.公务员法体现民主、同等、公开实行公务员的分类管理,建立相应的法律规范体系 实行公务员的分层管理,建立相应的分层法律体系 有利于保障公务员的合法权益33 .我国公务员考试的公共科目包括(A.行政职业实力倾向测验c.综合学问ABD )B.公共基础学问D.申论34 .我国对公务员进行惩戒时的救济主要有:(BCD)oA.内部救济C.提请复议权B.正值申辩权D.提起上诉权35 .西方各国公务员管理机构授予公务员的嘉奖大致有:(A.荣誉嘉奖B.物质嘉奖C.晋升嘉奖 D.ABC )嘉奖36 .公务员行为规范从狭义上来看,是指公务员在公务活动中
6、必需自觉遵守和遵循的各项基本准则,包括(ABCD )oA.政治思想B.工作作风37 .日本公务员考核的勤务评定分为(A.工作状况C.工作实力C.办事规则ABCD )oB.个人性格D.适应力D.行政纪律38 .为维护公务员嘉奖工作的肃穆性,我国在公务员嘉奖之后,有以下状况的,撤销其嘉奖:(BCD )A.拒绝执行上级依法作出的确定和吩咐B.弄虚作假,骗取嘉奖的C.申报嘉奖时,隐瞒严峻错误活着严峻违反规定程序的D.有法律、法规规定应当撤销嘉奖的其他情形的39 .我国公务员辞职的法律后果包括(ABC )oA.公务员辞职后,即与行政机关解除了职务关系,不再享有公务员的权利,也无需履 行公务员的义务B.辞
7、职后不再享受国家公务员的任何待遇C.公务员辞职后,肯定时期内一般不得到与原机关有隶属关系的企业或营利性事业单 位任职,确需任职的要经原任免机关的批准。D.必需履行肯定的法律程序40 .公务员职位聘任制度和政府雇员制的区分包括( ABCD )A.受雇者职位凹凸不同B.适用的法律规范不同C.法律关系不同D.管理制度不同三、推断题1 .新中国建立后,我国第一次正式运用“公务员” 一词是在1987年时提出实行干部分 类管理和建立公务员制度的设想中。(V )2 .企业、学校、科研院所、社会团体、社会中介组织、人民解放军连队以及农村村级党 的基层组织的工作人员,不列入我国公务员范围。(V )3 .我国民主
8、党派的全部人员都属于公务员范围。(X )4 .学校和医院等不具有公共事务管理职能的事业单位不能参照公务员管理。( V )5 .美国的政务官系列官员的任期不因政党政府的更换而受影响,无重大过失,可以任职 到退休。(X )6 .法国和英国是西方公务员大范围划分标准的代表国家。(X )7 .汉代选拔录用官员的方法主要是“九品中正制”。(X )8 . 1993年10月1日国家公务员暂行条例正式实施,标记着我国干部人事制度尤其 是行政机关干部人事制度的建设进入了一个全新时期。(V )9 .任人唯亲、德才兼备是党的干部路途和方针的核心内容。( X )10 .我国国家公务员不存在政务官和事务官的划分。(J
9、)11 . 1854年,关于建立英国常任文官制度的报告出台奠定了英国现代公务员制度的基 础。( J )12 . 1883年,法国为了克服政党分赃制的问题,制定了彭德尔顿法,正式确定在联邦政府职位任命中实行功绩制原则。(X )13 . 2023年,克林顿政府上台后,秉承保守党政府新公共管理的改革理念,发起了 “政 府现代化”的行政改革运动。(X)14 . 1993年,克林顿政府提出了联邦政府工作考察报告,启动了 “重塑政府”的运动。( V )15 .公务员管理体制中,实行部外制管理体制较为典型的国家有美国和日本。(J)16 .首长制是由首长一人为机构的最高领导,其优点是指挥渠道畅通,责任明确,工
10、作 效率高。(V )17 .惠特利委员会是英国公务员管理的协调机构,主要处理公务员与政府各部门之间的 冲突与纠纷。(V )18 .虽然美国是实行联邦自治的国家,但地方政府和联邦政府的公务员管理机构是相同 的。(X )19 .功绩制爱护委员会是美国一个具有司法职能的独立机构,主要职责是负责联邦集体 谈判法的执行,并负责工会组织的管理和劳雇争议的解决。(X )20 .品位分类诞生于美国,将全部文官分为高级和低级两大类。(X )21 .我国公务员行政执法类职位主要集中在公安、海关、税务、工商、质检、药监、环 保等政府部门。(V )22 .目前我国公务员共设置了 27个级别。(V )23 .我国国籍实
11、行血统主义为主并辅之以诞生地主义的混合方式进行认定。若父母双方 或者一方为中国公民并定居在外国,本人诞生时即具有外国国际的,不具有中国国籍。(V )24 .我国公务员具有申报财产的义务。(X )25 .公务员法不是单指某一个法律文件,而是指全部有关公务员的法律规范的总和。( V )26 .公务员具有双重身份和双重行为,那么公务员在上班时间实施的行为,通常视为公 务行为;在下班后实施的行为通常视为非公务员行为。(V )27 .委任制是指行政机关与应聘者签订合同,约定在肯定期限内应聘者具有公务员身份 的一种录用方式。(X )28 .公务员录用,由地方公务员主管部门组织实施。(义 )29 .我国公务
12、员考核分为对领导成员的考核和对非领导成员的考核。对领导成员序列的 公务员考核主体是主管机关,即按惯例权限有规定管理被考核领导的各级常委及其组织 部门。(V )30 .当前对公务员考核结果主要分为优秀、称职、不称职三个等次。(X )31 .依据公务员法规定,公务员在年度考核中,连续三年被确定为不称职的,要予 以辞退。(X )32 .美国考绩制实行“提前警告”的方法,对于工作成果不佳的人,各单位主管人必需 提前在正式考绩前3个月向他提出警告。(V )33 .公务员嘉奖审批权限为:记二等功,由省级以上党委、政府或者中心批准。(X)34 .公务员的行政处分按从轻到严的依次是:警告、记过、记大过、撤职、
13、降级和开除。 (X)35 .对公务员的处分确定应当以书面形式通知公务员本人。(J )36 .我国对公务员进行惩戒时,公务员具有正值申辩权,还可以提请人民法院复议。( V )37 .美国政府每年向公务员供应有总统授予的“优秀行政官员”、“卓越行政官员”等荣 誉嘉奖措施。(X )38 .在西方国家,大多实行“刑事先理”的原则。在追究公务员行政错误时,若发觉有 刑事犯罪的情形,就移送司法机关先行处理。(V )39 .我国选任制公务员的范围有中国共产党机关、人大机关、行政机关、审判机关、检 察机关、政协机关、民主党派机关。(V )40 .我国公务员实行聘任制的职位范围主要是专业性较强的职位、协助性职位
14、和涉及国 家隐私的职位。(X )12.关于公务员在机关外兼职的条件,下列说法错误的是(D )oA.确因工作须要B.须经有关机关批准C.不得领取兼职酬劳D.经批准可以适当领取兼职酬劳13 .公务员法规定申诉的期限和复核的期限最长分别不得超过(B )oA.三个月和一个月B.九十日和三十日C.三十日和九十日D.六十日和九十日14 .非领导成员公务员的定期考核实行的方式是(D )。A.半年度考核B.季度考核C.两年度考核D.年度考核15 .依据公务员法,下列哪一个机构有权对具有职位特别性,须要单独管理的,可以增设其他职位类别? (A )A.国务院B.全国人大 C.省级政府D.地方政府16 .公务员法对
15、领导成员职务的任免实行的是(D )。A.委任制B.选任制C.聘任制D.任期制17 .依据公务员法的规定,以下哪些人员不属于公务员? (D )A.九三学社机关的工作人员B.基层检察院行政管理人员C.在企业工作的全国人大代表D.政协办公厅工作人员18 .下列人员符合公务员条件的是哪个? (D )A.张三,30周岁,探讨生学历,患严峻癫痫病B.李四,17周岁,身体健康,品德端正C.王五,美国籍,在中国居住,拥护中华人民共和国宪法D.赵六,22周岁,身体健康,高校专科毕业19 .对公务员的考核,依据管理权限,全面考核公务员的德能勤绩廉,重点考核(A )A.工作实绩B.工作实力C.思想品德D.勤奋敬业2
16、0 .公务员晋升职务,应当逐级晋升。符合什么状况的,可以依据规定破格或者越一级 晋升职务?(C)A.德才兼备B.表现优秀C.立功D.工作特别须要21 .公务员工资应当(C )发放。A.按时发放B.足额发放C.按时足额发放D.按月发放22 .下列各项中不属于我国公务员管理的基本原则的是(D )A.公开、同等、竞争、择优的原则B.任人唯贤、德才兼备,注意工作实绩的原则C.法治的原则D.功绩制原则23.机关依据公务员工作职责的要求和提高公务员素养的须要,对公务员进行何种培训 l?(D)A.业务培训B.品德培训C.素养培训D.分级分类培训24.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时依
17、据规定接受(CA.审查B.检查C.审计D.调查25.A.26.A.27.依据公务员法的规定,(C )是作为评价公务员的主要依据。资格B.德才C.详细的工作实绩公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应当予以辞退B.降级运用C.降两级工资D.AD.工作效率)o撤职对于公务员职位,国家实行(AA.公务员职位分类制度C.公务员级别制度)B.D.公务员职位津贴制度公务员职位补贴制度28.A.29.A.30.A.31.警告处分的期间为(A六个月)oB.十二个月C.十八个月D.二十四个月公务员体检的项目和标准依据什么来确定? (D )一般人标准 B.本人状况C.健康人标准D.职位要求公务员受记过处分(
18、C )期间不得晋升职务和级别。三个月B.六个月C.十二个月D. 一个月中华人民共和国公务员法从何时起生效实施? (CA. 2023年4月27日C. 2023年1月1日B. 2023年10月1日D. 2023年5月1日32.A.33.在对公务员进行全面考核的过程中,重点是德、能、勤、绩、廉中的(D )oC.勤D.绩下面有关公务员兼职的规定理解不正确的是(CE.廉)oA.B.C.D.公务员法对公务员在机关内兼职没有作出限制公务员不得在企业兼职公务员不得在事业单位中兼顾公务员因工作须要可以在机关外兼职34.A.35.A.36.A.37.A.38.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的,依据国家规定享
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