2023党支部书记党性分析材料(五篇合集).docx
《2023党支部书记党性分析材料(五篇合集).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023党支部书记党性分析材料(五篇合集).docx(20页珍藏版)》请在得力文库 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、党支部书记党性分析材料党史学习教育开展以来,我能够认真贯彻局党组部署要 求,严格落实集中学习、个人自学、研讨交流等规定动作, 积极参加“我为群众办实事”实践活动,进一步夯实了 “明 理、增信、崇德、力行”的思想根基。同时,按照这次专题 组织生活会要求,通过广泛征求意见建议、谈心交流思想, 全面系统进行检视分析,反思问题差距、剖析根源症结,进 一步明确了努力方向。下面,由我做个对照检查。存在主要问题(一)具有较强的思想政治素养,但在理论学习和研究 探索上还不够深入参加工作以来,深受党的教育,社会主义 理想信念坚定,在大是大非问题上始终站稳立场,能够时刻 保持清醒头脑;能够积极主动学习党的创新理论
2、以及党和国 家政策法规,并在实践中贯彻执行;坚决贯彻执行上级的指 示精神,言行一致,表里如一。但深入对照反思,还存在三 个方面不足:一是虽然参加了各种学习,但思想上还不够主 动,学习兴趣还不强。总认为自己思想境界和政治素养已经 够了,多学少学效果没什么大改变,反而不知,这种想法恰 恰是思想政治素养没达标的表现。二是深层次理论问题,还 一知半解。因为有被动学习的因素,所以对能够揭示矛盾的 实质,还没有深入领会和探讨,对问题浅尝辄止,导致自己 能部门内部监督与派驻监督协同联动。聚焦作风建设关键问 题,突出专项治理。集中开展食堂管理、物资采购和杜绝餐 饮浪费专项治理,查找出制度不健全、管理不规范、内
3、部管控缺位等12个具体问题,督促驻在企业逐一剖析,推 动提升管理,健全内控机制,确保杜绝“餐桌上的浪费”, 守住“舌尖上的文明”。三、坚守“制度之制”,以“明规则、知底线”转作风 改作风斗争见底气见信心。艰难困苦,玉汝于成,这是一切正义事业胜利的逻辑。 驻在企业制度不健全、执行不到位的短板明显存在,有的制 度没有与时俱进立改废释,针对性、可操作性不强;有的制 度执行刚性不足,变通走样、打折偏向等“中梗阻”现象依 然存在。驻XX证券纪检监察组不断强化制度建设,在系统 施治、标本兼治上持续用力。通过调研、走访、访谈、查阅, 定期检视有关制度建设和执行情况,缺失的填补空白,模糊 的界定清晰,各部门、
4、分支机构、子公司衔接不畅的协同修 改,打通执行“中梗阻”,积极破解影响作风建设高质量发 展的制度瓶颈。以法治思维和法治方式强化监督,狠抓制度 执行,促进作风建设治理效能全面提升。坚持重实干、重实 绩、重实效的鲜明导向,健全国有企业干部员工担当作为的 激励和保护机制,充分激发广大党员和干部员工干事创业积 极性、主动性、创造性。将监督融入服务、融入治理,及时 查处合规风控意识不强,执行制度搞变通、不正确履职的二 级营业部负责人XX,在依规依纪依法查处的同时,向驻在企 业发出监察建议书,严肃指出业务操作风险失控、责任 迫究盲区、制度执行不力,督促驻在企业建立“清单式”管 理交接,分类分层压实责任,构
5、建权责明确、流程清晰、规 范有序的责任追究机制。注重关键岗位管理人员的监督,制 定廉政档案管理办法(试行),建立X名企业中层管理人 员、分支机构负责人及关键岗位人员的廉政档案,加强与驻 在企业相关部门联动,强化对“关键少数”的廉政画像。严 把党风廉政意见回复关,回复党风廉政意见X人次,在酝酿 阶段否决拟提拔中层干部4人次,否决拟评先选优人员3人 次。全年围绕绩效分配、费用管理物品采购等重点领域、关 键环节,推动企业完善商务招待费用管理办法等费用管 理、商务招待、营销赠品管理等规章制度20余项,注重边 查边改边治,在专项治理中,针对物资采购存在的问题,督 促健全完善集中采购管理制度,采购节支率达
6、X%。新征程,还会面临各种风险挑战、难题矛盾,作风建设 永远在路上,我们已做好斗争准备,克服畏难情绪,干字当 头,奋勇争先,敢于斗争、善于斗争,在斗争中长,在作风 建设中不断提升自我革命意志和斗争本领。纪检监察干部队伍教育整顿个人党性分析报告纪检监察队伍教育整顿工作开始以来,本人能够深入学 习贯彻翁翁,带头开展纪检监察干部队伍教育整顿,认真 开展自查自纠,深刻剖析存在问题根源,全面进行党性分析, 制定整改措施,严肃认真整改,现将党性分析情况报告如下。一、认识和体会(一)开展纪检监察干部队伍教育整顿,是以实际行动 践行“两个维护”的根本体现。这次纪检监察干部队伍教育 整顿工作,是习近平总书记着眼
7、当前纪检监察干部队伍现状, 着眼当前反腐败斗争形势和任务要求,亲自点题亲自部署的 重大政治任务,高标准高质量开展好这次教育整顿工作,是 各级纪检监察机关和广大纪检监察干部以实际行动践行“两 个维护”的根本体现,我们必须从讲政治讲大局的高度,深 刻认识此项工作的重要性,积极参与,努力做好。(二)开展纪检监察干部队伍教育整顿,是深入推进全 面从严治党的现实要求。报告中明确提出,要推进全 面从严治党向纵深发展。纪检监察干部在全面从严治党中肩 负重要职责,责任重大,使命光荣。开展这次纪检监察干部 队伍教育整顿,是全面从严治党的现实要求,是纪检监察干 部的责任使然、使命使然。(三)开展纪检监察干部队伍教
8、育整顿,是加强纪检干 部队伍自身建设的迫切要求。总体上看,纪检监察干部队伍 现状是好的,但从近些年查处的违纪违法案件看,纪检监察 干部知法犯法、知纪违纪的案例不在少数。开展这次纪检监 察干部队伍教育整顿,就是进一步彰显纪检监察机关坚持刀 刃向内,自我革命的坚强决心,是以实际行动加强纪检监察 干部队伍建设的重大举措,也是保障高质量发展的迫切要求。二、存在的问题和不足一是学习上深度不够。虽然平时比较注重学习,但学习 的内容不够全面、系统,对于一些新理论、新知识,只是一 知半解,缺乏刻苦专研的学习精神。二是作风上严度不够。有时存在急于求成的情绪,特别 是在任务多、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完
9、成任 务,在听取群众意见,考虑群众实际方面不够,只求完成任 务,没有从争一流的标准上去把握,没有时刻以高标准来严 格要求自己。三是工作上创新不够。在遵守基本规范,按章办事的前 提下,有时懒于求变,在碰到新情况、新问题时凭经验考虑 问题多,缺乏创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创 性的开展工作。三、存在问题的原因分析(一)政治理论学习不够深入。没有对理论进行系统研 究和深刻理解。平时政治理论读本学习的多、原著学习的少, 零散学习的多、系统学习的少,学习的深度不够,学习的系 统性和经常性不够,致使政治理论学习成果没有得到很好的 转化和升华。学习的自觉性不高,学习的长效机制坚持的不 到位,不能在
10、业务工作的同时挤出时间主动学习,导致自身 的学习在深度和广度方面都与当前的工作要求不相称。(二)个人党性修养不够充分。对党中央颁布实施的中 国共产党廉洁自律准则和中国共产党纪律处分条例学 习不够,认识不足,没能把中央八项规定精神及反对“四风” 等要求完全落实到位。通过自我对照,我觉得自己的党建意 识还不够强,在抓党建过程中还存在顾宏观不顾具体的问题。 思想上存在“有经验”“抓重点”的想法,一定程度上造成 了对经济工作抓得多、研究的多、部署的多,而对党建工作 抓得少、研究的少、部署的少的问题。(三)干事创业自觉不够强烈。在工作中,容易满足于 现状,陶醉于已取得的成绩,习惯用传统的定向思维办事,
11、改革创新的意识不强,常以工作赶忙为由,减少了对新知识、 新理论的学习。有时心有好人主义思想,还有考虑大局团结 和同事“面子”的问题,没有予以严厉的批评,缺乏应有的 大无畏精神。四、下一步整改措施作为一名党员领导干部,通过这些群众路线教育,通过 征求到的群众意见和查摆到的问题,通过开展党性分析,通 过自我反思和剖析,对自己有了一次新的认识和估价。保持 党的先进性只有起点、没有终点,每个党员必须面对这个终 身课题,长期不懈地坚持锻炼和整改。(一)坚持党性锻炼,在保持先进性中践行群众路线。要强化理论武装、强化组织观念、强化政治纪律。始终 把学习贯彻党的最新理论成果摆在个人修养重要位置,用理 论上的清
12、醒保持政治上坚定,自觉做党的路线方针政策的忠 实维护者和模范实践者;要加强组织纪律,遵守各项规定; 要始终维护党的领导权威,保持敏锐的政治警觉性,确保自 己在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。(二)坚持严格自律,在履行根本职能中践行群众路线。 群众路线教育,最根本的问题,是要始终保持“我是谁?、 为了谁?、依靠谁? ”的正确态度。作为党员领导干部,要 始终保持先进性,为职工做出好样子。要努力做到紧跟新形 势、适应新要求、拿出新举措、促进新提高。在当前事业单 位面临改革不断深化的新形势下,始终以大局为核心,进一 步提高自身素质,在保持思想先进中促进工作先进和能力素 质提升;按照党员标准
13、要求,确立更高的工作起点和目标追 求,不断增强工作的前瞻性和科学性,推动全面建设有新的 进步。(三)坚持艰苦奋斗,在保持优良传统中践行群众路线。艰苦奋斗与群众路线紧密相关。我们的工作与艰苦奋斗、 勤俭节约密不可分。因此,要认真贯彻党中央八项规定,认 真落实“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的指示精神和具体 要求,坚决反对享乐主义和奢靡之风,自觉做到标准不降、 本色不变、作风不浮。要严格管理,勇于负责,当好表率, 做到艰苦奋斗的本色不减,严格要求的紧迫感不减;不管物 质条件、生活待遇、工作环境有什么变化,清廉简朴的本色 不能丸始终把部门工作、职工事情,当作自己的事情来干、 来管;在生活上,保持健康向
14、上的情趣,树立良好的形象。 纪检监察系统干部队伍教育整顿读书报告最近,“四史一教 育正如火如荼地在各地举行。何为四史,就是党史、新中国 史、改革开放史、社会主义发展史。习近平总书记指出,只 有坚持思想建党、理论强党,不忘初心才能更加自觉,担当 使命才能更加坚定,要把学习贯彻党的创新理论作为思想武 装的重中之重,而四史学习就是武装头脑的重要方式。历史教育能够在学习自己国家的历史时,让人们从民族、 文化的角度,建立对民族、国家的、认同感和归属感,提升四个自信”的同时,切实增强在实践中守初心、担使命的 思想自觉和行动自觉。还能让我们从不同角度去看待问题, 通过思辨建立分析、判断能力,作为正确价值观的
15、基础。“四史”教育不同学学校里的历史课,他更加注重政治 性,必须把坚持正确的政治方向放在第一位,通过讲述中国 共产党成立以来面临的各种外来侵略、民族掠夺,所有共产 党员团结一致带领人民争取民族独立、实现人民解放和民族 伟大复兴的历史,这段历史是党的不懈奋斗史、理论探索史、 自身建设史,反映我们党的政治奋斗历程和中华民族的政治 选择历程,也说明了我们为什么会选择社会主义这条道路。 只有在坚持政治正确的前提下,才能够保持社会和谐稳定有 序的发展。在和平年代,“四史教育何谓是一场及时雨,在不断重 温历史的前提下,我们才更加觉得身上的使命和担当越发沉 重,才能更好地履行我们的使命。2023党委(纪委)
16、书记书记个人党性分析材 料2023年是贯彻落实党的二十大精神的开局之年。我坚持 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,扎实开展学 习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,践行 初心使命,履行“一岗双责”,以高度的政治自觉,紧紧围 绕中心服务大局,把严肃党内政治生活的成果转化为促进党 的事业发展的持续动力,实现了党风廉政建设和党的事业互 促共进。虽然通过努力工作取得了一些成绩,但与要求还有 较大差距,现将本人存在的有关问题和今后的整改方向向各 位领导和同志们作简要的汇报,讲得不够的地方请领导和同 志们批评指正。一、党性存在的突出问题一是思想政治理论武装不够强。学习上还不够,特别是 系
17、统的理论学习还不够注重,在工作中,对理论的学习还不 够系统,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。有时只 顾忙于一些具体工作,自觉主动的挤时间学习做的还不够, 闲时学一阵子,忙时学的少,有时看报纸也是看看大标题, 结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深, 使理论水平不能稳步提高。二是干事创业担当作为不够强。改革创新意识弱化,因循守旧,固步自封,以老观念看待新问题,以老套路应 对新情况。工作中不求有功,但求无过的思想滋生。工作的 标准要求不够高,满足于完成,求数量与求质量没有机地结 合起来,没有把自己的工作与创新提效紧密联系起来,有时 候干些工作就有小富即安、沾沾自喜的倾向。三是党风
18、廉政教育建设不够强。不能时刻以优秀党员的 标准要求自己,在工作和生活中的个别行为不够严谨,认为 只要不碰触高压线就行,没有充分认识其危害性。对分管部 门的党风廉政建设工作方面亲自安排部署的多,对分管部门 出现的违纪违规的问题和人员亲自过问问责的少。二、存再问题的原因分析(一)政治理论学习不够深入。没有对理论进行系统研 究和深刻理解。平时政治理论读本学习的多、原著学习的少, 零散学习的多、系统学习的少,学习的深度不够,学习的系 统性和经常性不够,致使政治理论学习成果没有得到很好的 转化和升华。学习的自觉性不高,学习的长效机制坚持的不 到位,不能在业务工作的同时挤出时间主动学习,导致自身 的学习在
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 党支部书记 党性 分析 材料 五篇合集
限制150内