2022年小班第一学期工作计划_第一学期教学处工作计划.docx
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1、2022年小班第一学期工作计划_第一学期教学处工作计划 教学处是学校等教化机构的教学管理机构,下面是小编为大家整理的“第一学期教学处工作安排”,欢迎阅读。 第一学期教学处工作安排 一、工作目标 本学期教学处以科学发展观为统领,强化本科室的服务意识,以备战中考、优化教学、加强师资建设为工作重点,以提高教学质量为核心,以校本培训为抓手,以教研组、备课组建设为突破,把教务处建成校领导决策的参谋中心,中考的指导中心,学科教学的管理中心,教学质量的监控中心,老师专业化发展的引领中心 ,促进老师专业发展和学生全面发展。 二、工作内容 (一)做好教学常规工作,加强教学常规管理 1.制定本学期各类相关安排。
2、包括教学处工作安排、教研组工作安排、老师教学工作安排、九年级工作安排等。 2.加强教学常规检查。 (1)领导班子带头上示范课。本学期第三周,全部领导班子上示范课。 (2)接着实施校长听随堂课活动。本学期第五周起先,由校长、教研组长、学科骨干老师组成课堂视察小组,进入各班课堂,实地了解老师们在开学初的课堂表现,刚好沟通反馈课堂落实状况。 (3)加强教学管理力度。第一、进一步规范请、销假制度。请假老师必需事前到李绍宗老师处填写请假单,没有填写的当旷课处理。其次、接着实施教学值日制度,教学处将每天支配一位工作人员进行教学值日登记,监督检查老师课堂常规标准执行状况。第三、每个班级派一位学生对老师课堂规
3、范状况进行照实记录,每周一上交教学处进行统计,与绩效相挂钩。 (二)改进我校教学质量评价制度 1.依据xx一中教学常规基本要求,对每位老师进行常规管理检查:每天支配一位工作人员进行教学值日登记;每天各班有1位学生登记老师上课状况,杜绝“六不”行为,即不迟到、不早退、不旷课、不坐着上课、不上课接听手机、不中途离开教室。 2.抓好学生的学习常规、志向教化,严格训练,驾驭学习方法,培育良好的学习习惯。开学初组织七年级学生进行适应性学习专题培训。 3.规范老师病事假、公出的代课和换课制度,须要请假的老师需填写好请假单(或事后填写),并自己调换好功课,填写换课单,教学处每月统计老师病事假和代课状况。 4
4、.本学期教务处将组织3次老师的教案检查,2次检查老师的作业设置与批改状况;进行1次学生评教;期末时检查每位老师的专业化发展手册。 5.加强教研组建设,规范教研组常规教研活动,充分发挥备课组的作用,推动教化科研,提高老师专业化程度和教化教学质量。 (1)以组织学生活动为平台,各个教研组有序执行工作安排。为了更加规范教研组活动,各教研组每次活动时通知教学处,由教学处值日人员到场进行签到,依据xx一中学科老师专业化发展评价制度对没有参与考勤的老师将实行相应的惩罚。教研组每次活动的记录表等必需在一周内上传到校本博客中,否则得不到相应的学时。 (2)老师要仔细备好课,提高备课质量。集体备课以教研组、备课
5、组合作的方式进行。各小组成员对自己负责所备的课进行教材的分析,沟通教学中须要关注的问题,探讨解决的方法。以备课组为单位组织好命题评价工作,在磨题和磨卷的过程中,把握以学为中心的宗旨,以提升学生的核心素养为目标,以提升自己的命题实力和业务水平为终极目标。 (3)各教研组和备课组要主动开展“一人一课”活动,刚好将过程性材料上传到博客,并且相互听课和评课,每位老师每学期至少开课1节,听课10节,高级老师、骨干老师和中层干部一学期至少听课15节,校级领导一学期至少听课20节。老师带着问题去听课,并具体记录听课细微环节,写好评析,刚好与讲课老师沟通,每学期保证写一篇质量较高的评课稿。 (4)激励老师参与
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