中国电信安徽公司.docx
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1、中国电信安徽公司 中国电信安徽公司 中国电信安徽公司系中国电信股份有限公司在安徽设立的分公司,统一运用“中国电信”(China Telecom)品牌。作为安徽省的主导电信运营企业,中国电信安徽公司下辖17个市级分公司和64个县级分公司,拥有员工1.2万人,注册资本 38.71亿元,固定资产原值超过260亿元,人均劳动生产率达60万元,是省内规模最大、网络资源最丰富、服务最广泛的通信运营企业。拥有以光缆为主、卫星和数字微波为辅的全方位、大容量、多手段、高速率、全覆盖、平安牢靠的传输通信网,世界先进水平的电话交换网、智能网、无线通信网和宽带互联网,以及覆盖全省的七号信令网、数字同步网、电信管理网等
2、业务支撑网络。全省本地交换设备容量超过1700万门,传输系统最高速率可达1600G,超过400G带宽的高速互联网覆盖全省城乡,通达世界各地。中国电信安徽公司固定电话用户数从1978年的3.42万户跃升至如今的超过1000万户;移动电话也由08年10月接手联通C网时的70万户,至今已翻两翻,达到280万户;全省第一个宽带用户自2001年5月在合肥诞生,目前已接近260万户。 秉承着“全面创新,求真务实,以人为本,共创价值”的企业核心价值观,如今的中国电信安徽公司以客户价值为中心,不断更新业务结构,丰富通信产品,让客户尽情享受信息新生活。公司主要经营800MHzCDMA其次代数字蜂窝移动通信业务,
3、国内、国际各类固定电信网络设施(含无线市话),包括本地无线环路;基于电信网络的语音、数据、图像及多媒体通信、互联网应用、信息服务;经营与通信及信息业务相关的系统集成、技术开发、技术服务、信息通信技术、信息询问、广告等业务;并依据市场发展须要,经营国家批准或允许的其他业务。建立了覆盖全省、并向省外延长的两级一体化VIP客户服务体系,拥有一支数千人的专业客户经理和电信专家队伍,竭诚为客户供应组网方案设计、一点结算、一站购齐等综合信息应用解决方案,努力实现零距离贴近客户,零中断优质保障,零时延快速响应,零偏差规范服务,全面帮助客户提升价值。 安徽公司顺应中国电信由传统基础网络运营商向现代综合信息服务
4、供应商的转型战略,深化推动业务与服务、网络与技术、组织与人力资源等方面的转型,并推出了号码百事通、商务领航两大转型业务,倾力打造领先的综合信息服务供应商。公司的管理水平和运营效率不断提高,连续多年在集团公司绩效考核排名中位居前列。公司先后被授予“全国诚信维权单位”、“全国五一劳动奖状”、 “通信行业用户满足企业”等荣誉称号,省公司党组被中国电信集团公司党组授予创建“四好”领导班子先进集体,安徽公司还入围中国企业信息化500强,陶萍总经理也获评“全国用户满足杰出管理者”、信息化领导者奖和2022年度全国劳动模范。全省电信85个企业全部获得县级以上文明单位称号,7个青年集体获得“国家级青年文明号”
5、。安徽公司及下属22家企业还被评为省级诚信标兵单位。2009年被国资委党委授予 “中心企业思想政治工作先进单位”光荣称号,被文化部评比为2008年优秀网络文化企业。 中国电信安徽公司坚持“以人为本、人人都能成才”的导向,大力营造“想干事、会干事、干成事、创一流工作业绩”的特色企业文化,提出“让想干事的有机会、会干事的有舞台、干成事的有地位”。激励广阔员工要有成就一番事业的决心,要有成就一番事业的实力,要创建一流的工作业绩。以“服务发展、人才优先、以用为本、创新机制、高端引领、整体开发”的指导方针,着力打造关键岗位经营管理人才、高层次专业技术人才和高技能人才三支人才队伍,为每位员工的发展供应了管
6、理岗位和专业岗位双通道的晋升机制。同时,还建立了人员能进能出、岗位能上能下、待遇能高能低的优胜劣汰的选人用人机制;通过完善人才培训体系、持证上岗制度和岗位实力提升工程,建立了人才培育与实力提升机制。企业坚持以业绩和实力为导向,激励素养高、实力强、擅长创新的员工努力干出一流业绩、勇于为企业创建价值,实现企业与员工价值共同成长。随着国家泛长三角区域发展分工合作的深化推动,安徽经济飞速崛起,社会公众对信息化需求持续攀升,一大批有生命力的新兴业务伴随着电信技术的飞速发展应运而生,这为安徽公司的可持续发展供应了更加广袤的空间,我们期盼更多有幻想、有实学的人才来中国电信安徽公司放飞幻想、成就不凡人生! 中
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