xx有限责任公司规章制度.docx
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1、xx有限责任公司规章制度 *有限责任公司 管 理 制 度 二零一七年制订 目录 则? 2 第一章管理总 则? 5 第二章员工守 第三章财务管理制度? 5 第四章人事行政管理制度?8 第五章考勤制度? 11 第六章安全生产制度? 12 第一章管理总则 第一条为了加强管理,完善各项工作制度,促进公司发 展壮大,提高经济效益,根据国家有关法律、法规及公司章程的规 定,特制订本管理细则。 第二条公司全体员工都必须遵守公司章程,遵守公司的 规章制度和各项决定。 第三条禁止任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公 司财产。 第四条公司禁止任何所属机构、个人损害公司的形象、 声誉的行为。 益而损害公司利益或破
2、坏公司发展。 第六条公司通过发挥全体员工的积极性、创造性和提高全体员工的技术、管理、经营水平,不断完善公司的经营、管理体系,实行多种形式的责任制,不断壮大公司实力和提高经济效益。 第七条公司提倡全体员工刻苦学习科学技术文化知识,有条件的情况下,公司为员工提供学习的条件和机会,努力提高员工的素质和水平,造就一支思想和技术过硬的员工队伍。 第八条公司鼓励员工发挥才能,多作贡献。对有突出贡献者,公司予以奖励、表彰。 第九条公司倡导员工团结互助,同舟共济,发扬集体合作和集体创造精神。 3 第十条公司尊重员工的辛勤劳动,为其创造良好的工作条件,提供应有的待遇,充分发挥其知识为公司多作贡献。 第十一条公司
3、为员工提供福利保证,并随着经济效益的提高而提高员工各方面的待遇。 第十二条公司实行“按劳取酬”、“绩效考评”的分配制度。 第十三条公司推行岗位责任制,实行考勤、考核制度,端正工作作风和提高工作效率,反对办事拖拉和不负责任的工作态度。 第十四条公司提倡厉行节约,反对铺张浪费;降低消耗,增加收入,提高效益。 第十五条维护公司纪律,对任何人违反公司章程和各项制度的行为,都要予以追究。 第二章员工守则 第十六条遵纪守法,忠于职守,克己奉公。 第十七条维护公司声誉,保护公司利益。 第十八条服从领导,关心下属,团结互助。 第十九条爱护公物,节约开支,杜绝浪费。 第二十条努力学习,提高水平,精通业务。 第二
4、十一条积极进取,勇于开拓,创新贡献。 第三章财务管理制度 第一节总则 第二十二条为加强公司的财务工作,发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用,特制定本规定。 第二十三条公司财务部门的职能是: ( 一) 认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。 ( 二) 建立健全财务管理的各种规章制度,编制财务计划,加强经营核算管理,反映、分析财务计划的执行情况,检查监督财务纪律。 ( 三) 积极为经营管理服务,促进公司取得较好的经济效益。 ( 四) 厉行节约,合理使用资金。 ( 五) 合理分配公司收入,及时完成需要上交的税收及管理费用。 ( 六) 对有关机构及财政、税务、银行部门了解,检查财务工作,主动提供
5、有关资料,如实反映情况。 ( 七) 完成公司交给的其他工作。 第二十四条公司财务部由会计和出纳组成。 在没有专职总会计师之前,总会计师职责由会计兼任承担。 第二十五条公司各部门和职员办理财会事务,必须遵守本规定。 第二节财务工作岗位职责 第二十六条总会计师负责组织本公司的下列工作: ( 一) 编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金; ( 二) 进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益; ( 三) 建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析: ( 四) 承办公司领导交办的其他工
6、作。 第二十七条会计的主要工作职责是: ( 一) 按照国家会计制度的规定、记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐。 ( 二) 按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总 经理提出合理化建议,当好公司参谋。 ( 三) 妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料。 ( 四) 完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。 第二十八条出纳的主要工作职责是: ( 一) 认真执行现金管理制度。 ( 二) 严格执行库存现金限额,超过部分必须及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。 ( 三) 建立健全现金出纳各种帐目
7、,严格审核现金收付凭证。 ( 四) 严格支票管理制度,编制支票使用手续,使用支票须经总 经理签字后,方可生效。 ( 五) 积极配合银行做好对帐、报帐工作。 ( 六) 配合会计做好各种帐务处理。 ( 七) 完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。 第二十九条审计的主要工作职责是: ( 一) 认真贯彻执行有关审计管理制度。 ( 二) 监督公司财务计划的执行、决算、预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效益。 ( 三) 详细核对公司的各项与财务有关的数字、金额、期限、手续等是否准确无误。 ( 四) 审阅公司的计划资料、合同和其他有关经济资料,以便掌握情况,发现问题,积累证据。 ( 五)
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