装卸工管理制度 3篇.docx
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1、装卸工管理制度3篇装卸工管理制度11.禁止在车间吃饭、吸烟、聊天、嬉戏打闹、吵嘴打架、私自离岗、窜岗等行为. 2.作业时间谢绝探访, 不做与工作无关或影响他人工作之事. 禁止带小孩或厂外人士在生产车间玩耍或滥动车床, 由此而造成的事故自行承担. 3.任何人不得携带易燃易爆、易腐烂、浓气味等违禁物品, 危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将私人用品放在操作台上. 4.员工在生产过程中应严格按照设备操作规程、质量标准、工艺规程进行操作, 不得擅自更改产品生产工艺. 5.员工在操作过程中发生异常现象时, 及时向车间主任报告, 经车间主任确认后, 方可再行按要求进行. 6.作业人员发现直接危及人身安
2、全的紧急情况时, 应停止作业或者在采取可能的应急措施后, 彻离作业现场. 7.在工作时间内, 员工必须服从管理人员的工作安排, 正确使用仪器、设备, 在生产过程中要注意节约用料, 不得随意乱扔物料、工具, 做到文明生产. 8.车间所用样板、物料、工具等, 用完及时归位, 按指定地点放好. 9.坚持每天对运转设备、工作现场和所辖区域进行一次安全检查, 落实隐患整改. 10.掌握本岗位所需的安全生产知识, 提高安全生产技能, 增强事故预防和应急处理的11.员工领取物料必须通过车间主任开具领物单, 不得私自拿取物料. 12.员工有责任维护工作环境卫生, 严禁随地吐痰, 乱扔垃圾. 13.做完本工序后
3、应清理自己的工作台面,下班后打扫场地和设备卫生, 做到离开机子随手关电源, 并将所有的门窗、电源关闭. 14.班中禁止做私活, 不得私自携带公司内任何物品出厂(除特殊情况经领导批准外. 装卸工管理制度21装卸工装车时, 首先应检查运输货车车厢是否平整或是否有异物;若车厢不平或有异物及时和客户或司机提出建议, 进行清理;2装卸工带班班长除要认真负责和司机, 库管人员沟通, 做好装车前货物码放预算以避免不必要的争执和返工. 如果因为工作失误对公司造成损失的, 处予员工一倍的罚款. 员工有监督带班班长权利, 必要时可以越级上报. 3要牢记尊客爱货思想, 确保货物完好无损. 做到文明装卸, 杜绝野蛮装
4、卸;不安规定装卸货物时, 员工造成货物损时照价赔偿. 5装卸货物过程中发现有破袋;短少等异常情况装卸工有责任向负责人和客户反映. 以便及时处理, 避免造成不必要的麻烦;5货物装卸完毕以后, 客户或司机有需要盖篷布的需盖好篷布;6装卸结束后, 必需做好清理工作;7不准随意请假旷工, 突发事件除外. 确实有事需提前一天请假, 如果当天员工强行请假歇工, 公司将视为旷工处理, 以一罚三的制度进行处罚;8员工辞职需提前十五天或三十天通知公司, 如果不提前通知扣除当月工资的50%9班前和上班时间严禁饮酒和酒后进行装卸, 装卸作业禁止光脚或穿拖鞋, 严禁打瞌睡, 溜岗;10员工不得随意把无关人员和陌生人员
5、领进公司, 有必要时需向公司负责人汇报, 经同意后方可进入;11由于工作原因或其他私事吵架, 打架或无故闹事影响公司正常运转视情节轻重进行处罚;12对于偷窃行为者一经发现, 立即辞退, 并扣除当月工资. 严重者移交司法机关处理;13禁止在禁吸烟区域内吸烟;14禁止动用或操作与装卸工岗位不符的机械设备;15对违第10条, 第11条, 第12条, 第13条的员工试情节轻重处以100元到500元罚款. 16本暂行制度自公布之日起开始执行, 在执行过程中要及时收集好的意见和建议, 以利完善. 装卸工管理制度3安全第一, 轻拿轻放, 堆码稳固, 预留通道, 横看成行, 竖看成列, 标签向外, 箭头朝上,
6、 大不压小, 重不压轻, 好不压坏, 木不压纸, 方不压圆, 干湿分开. 第一、装卸人员入职后必须掌握公司仓库区域划分情况, 以及各区域的具体功能作用:第二、仓库货物堆放要求:各个客户的货物间要留有间隙或其他明显标识区分, 以防混淆. 第三、操作员、装卸人员(含叉车司机)入职后必须掌握仓库内各类搬运和装卸设备的日常维护、正确使用与管理的方法. 第四、公司的叉车司机必须能进行叉车日常维护和普通故障的排除;装卸人员必须懂得各类手推车的结构、维护与使用. 第五、叉车作业时, 一定要有人员在旁指挥与协助, 其他人员不得在旁围观, 要特别注意人员与货物的安全, 不要损坏被装卸的货物和临近的货物, 保证货
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