XX公司年度招聘计划方案.pdf
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1、K2MG-E专业技术人员绩效管理与业务能力提升练习与答案XX 公司年度招聘计划方案为迎合我司发展的步伐,实现我司为迎合我司发展的步伐,实现我司 20122012 年的经营目标,根据我司年的经营目标,根据我司 21112111 年的标准岗位,特制年的标准岗位,特制定本年度的招聘计划方案。定本年度的招聘计划方案。一、招聘需求计划(招聘职位详见附件)我司我司 20122012 年招聘需求总人数为年招聘需求总人数为 6868 人,计划人,计划3 3 月份到岗月份到岗 4545 人,人,7 7 月份到岗月份到岗 2323 人;人;其中,其中,中高中高层管理人员层管理人员 1717 人,普通岗位员工人,普
2、通岗位员工 5151 人。人。二、招聘渠道根据招聘需求岗位的性质和人员到岗的时间,本年度的招聘渠道建议通过以下三个方面进行:根据招聘需求岗位的性质和人员到岗的时间,本年度的招聘渠道建议通过以下三个方面进行:1 1、在沈阳日报刊登招聘广告、在沈阳日报刊登招聘广告沈阳日报刊登一期的招聘广告信息,具体如下:沈阳日报刊登一期的招聘广告信息,具体如下:报纸名称报纸名称沈阳日报沈阳日报 招聘专栏招聘专栏刊登日期刊登日期20122012 年年 6 6 月月 2020 日日刊登版面刊登版面精英特刊普通版精英特刊普通版刊登内容刊登内容6 6 月计划到岗人员的名单和招聘要求月计划到岗人员的名单和招聘要求规格规格2
3、4243434(半版)黑白(半版)黑白价格(一期)价格(一期)4700047000 元(含税)元(含税)2 2、通过网络招聘、通过网络招聘网络上应聘信息量巨大,时效长,价格相对较低,在弥补报纸招聘不足的同时,亦网络上应聘信息量巨大,时效长,价格相对较低,在弥补报纸招聘不足的同时,亦可为可为 7 7 月份的招聘做人才储备,月份的招聘做人才储备,因此,因此,建议从建议从 5 5 月下旬开始,月下旬开始,展开为期一年的网络招聘工作,展开为期一年的网络招聘工作,具体如下:具体如下:职位发查询简价格网站名称布数量历数量增值服务(元/年)(个)(份)XXXX 网网500050002002002000200
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