财务总监(CFO)岗位说明书.docx
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1、 财务总监(CFO)岗位说明书 财务总监(CFO)岗位说明书 职位名称 财务总监(CFO) 职位代码 所属部门 职 系 职等职级 直属上级 董事会 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 主持公司财务战略的制定、财务治理及内部掌握工作,筹集公司运营所需资金,完成企业财务规划。 工作内容: %利用财务核算与会计治理原理为公司经营决策供应依据,帮助总经理制定公司战略,并主持公司财务战略规划的制定; %建立和完善财务部门,建立科学、系统符合企业实际状况的财务核算体系和财务监控体系,进展有效的内部掌握; %制定公司资金运营规划,监视资金治理报告和预、决算; %对公司投资活动所需要的资金筹措方式进展
2、本钱计算,并供应最为经济的酬资方式; %筹集公司运营所需资金,保证公司战略进展的资金需求,审批公司重大资金流向; %主持对重大投资工程和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险掌握; %协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系,维护公司利益; %参加公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务进展及对外投资等事项供应财务方面的分析和决策依据; %审核财务报表,提交财务治理工作报告; %完成总经理临时交办的其他任务。 任职资格: 教育背景: 会计、财务或相关专业大学本科以上学历。 培训经受: 承受过治理学、战略治理、组织变革治理、人力资源治理、经济法、公司产品的根本学问等方面的培训。 经
3、验: 8年以上跨国企业或大型企业集团财务治理工作阅历。 技能技巧: 具有较全面的财会专业理论学问、现代企业治理学问,熟识财经法律法规和制度; 熟识财务相关法律法规、投资、进出口贸易、企业财务制度和流程; 参加过较大投资工程的分析、论证和决策; 熟识税法政策、营运分析、本钱掌握及本钱核算; 具有丰富的财务治理、资金筹划、融资及资本运作阅历; 良好的口头及书面表达力量。 态 度: 工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维; 具有较强的推断和决策力量、人际沟通和协调力量、规划与执行力量; 具有较强的工作热忱和责任感。 工作条件: 工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:根本无危急,无职业病危急
4、。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 物业经理人: 篇2:人力资源总监岗位说明书 人力资源总监岗位说明书 职位名称 人力资源总监 职位代码 所属部门 职 系 职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要: 规划、指导、协调公司的人力资源治理与组织建立,最大限度地开发人力资源,促进公司经营目标的实现和长远进展。 工作内容: %全面统筹规划公司的人力资源战略; %建立并完善人力资源治理体系,讨论、设计人力资源治理模式(包含聘请、绩效、培训、薪酬及员工进展等体系的全面建立),制定和完善人力资源治理制度; %向公司高层决策者供应有关人力资源战略、组织建立等方面的建议,并致
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